むーろん(治)
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2019年03月27日(水)
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まなぶ君、相方のピン仕事はむちゃくちゃ手放しで喜ぶのに、占い師の改名提案には真っ向反対する。騙されていると本気で止めさせようとしているまなぶ君、好い人だよ。 #水曜日のダウンタウン pic.twitter.com/h6LcnE6aUV
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posted at 22:37:58
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この前京都に住んでる友達と飲んでて、「この前部屋で友達と深夜まで馬鹿騒ぎしてたら、次の日ポストいっぱいにのど飴が入っていた」という大変京都らしい奥ゆかしさ満天の話を聞くことができてよかった
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posted at 21:10:56
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今井翔太 / Shota Imai@える @ImAI_Eruel
線形代数の講義名を「AI基礎I」，微積の講義名を「AI基礎II」，確率・統計の講義名を「AI基礎III」，普通のプログラミング演習をPythonにして「AI演習」にすれば，たちまち講義の受講者が爆増し（元々必修とか言わない），ドロップアウト率が減り，対外的にはAI教育をしている先端大学になれる
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posted at 19:02:41
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数学者のＮＦＬ選手、２６歳で引退 ＭＩＴで博士号取得へ www.cnn.co.jp/showbiz/351049...
数学セミナーに乱入するアメフト選手(博士)はいる
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posted at 17:57:01
トレンドにまであがっている押しかけラグビー
本当に社内に乱入するようなトンデモ企画ならラグビークラスタで話題になっているはずなので、調べてみた
ハッキリいって拡散されている記事が間違い
あれ、完全に出鱈目やんけ。本当はフォーマルに職場に顔出ししたり、ラグビー体験企画じゃん pic.twitter.com/afP3tY2Xxm
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posted at 17:15:41
モモスケ@LIVE A LIVEはいいぞ @momosuke4989
兵庫県警はこの打線に対抗できるのだろうか pic.twitter.com/nMffoEoAYU
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posted at 14:37:41
高給がすべてを解決するという話はわりと怪しくて、たとえば先日の大学の友人たちとの飲み会で「NTTデータが最大3000万円出すとか言ってるけど3000万円でNTTデータ行きたい？？」って話題が出てて、みんな行きたくなさそうな感じだった。
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posted at 14:14:06
弊社でも技術職で1350万円貰えるポジションはあるけど、飲み会で経理のババアに目指してるんですよ〜って言ったら「私が財布の紐を握ってる限りは認めないし、高給が欲しいなら他社に行け」って言われたのは一生語り継いでいくからな
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posted at 14:06:57
【#アベマ将棋】#将棋めし
第32期 竜王戦4組 ランキング戦
藤井七段、"ラストみろく庵"の昼食！
☗ 中田宏樹八段
注文なし
☖ 藤井聡太七段
みろく庵 肉豆腐定食
放送中▷abe.ma/2OvifMz pic.twitter.com/RJjOsGWdYY
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posted at 13:50:59
NTTの優秀な人「給料安いし、PC スペック低いし、待遇悪いので GAFA に転職します…😞」
NTT「人材が GAFA に流出してしまう…！そうだ、ラグビー部を職場に乱入させて体を動かしてもらおう🤗」 pic.twitter.com/Ig8KAsPRCW
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posted at 13:35:47
岩井洋一(柔術新聞&ジャズギター) @busujiujitsu
レーザー彫刻。これもう普通に魔法ですよね。古代人が見たらビックリしますよ。 pic.twitter.com/oY5IYrh3M3
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posted at 13:25:52
GAFAに人材流出防げ NTTコムの新キャリアパス : NIKKEI STYLE style.nikkei.com/article/DGXMZO...
「2018年には『押しかけラグビー』という企画を始めました。職場に突然、ラグビー部員がわーっと入っていって、社員にボールをパス」
エンジニアに対して考え得る最大の地獄みたいなことをやれるのすごいっすね
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posted at 12:58:03
「今すぐ資料ください！打ち合わせ設定します！」って言ってたフジツーから、レスが途絶えて1週間が経ったんだけど、もしかしてリストラされましたか？「リストラされたんすか？」ってメールしていい！？
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posted at 12:34:38
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授業準備って何やってるの？という質問に答えておきます
①関連書籍を読み漁る(インプット)
②一旦全てを忘れて散歩(構想を練る)
③話したいキーワードを列挙(雑に)
④授業形式でノートまとめ(順序を意識)
⑤不要な部分を削る(泣きながら)
⑥まだ削る(頭をフルに使う)
⑦一番大事な部分の説明を増やす
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posted at 01:56:30
システム運用。ほんと見直そう。
この人手不足の現代で必要性のわかんない月例レポート作成とか、10年前から行われてる謎業務とかあるでしょ？
当時は必要だったかもしれないが、今は要らないかもしれないよ。
常に見直して必要なトコロに必要な労力を割かないとホントに辛いだけ。
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posted at 00:11:17
