一般社団法人3Dデータを活用する会 @3DGAN

17年11月27日

これは昔からそう。
・意見交換したい
・お話をお聞きしたい
などでお見えになる。ワタシも何度も何度も受けました。帰る時に「今日は大変勉強になりました」。これがどれくらい嫌われるか、どうも私達の国の企業文化の中では分からなくなるらしい。分からないから省みることもなくこの先も続くと思う pic.twitter.com/o1vhXf1qSR

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ののわ @nonowa_keizai

17年11月27日

30歳から49歳の正社員の時給を調べるには厚生労働省の賃金構造基本統計とお馴染みの毎月勤労統計を組み合わせる必要があります。まずは賃金統計基本調査から。こちらで年齢別の正社員の賃金が見れます。年次データのみ。左が2016年、右が2012年です。
www.mhlw.go.jp/toukei/list/ch... pic.twitter.com/aIVPZuaX3j

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ののわ @nonowa_keizai

17年11月27日

これを毎月勤労統計で計算した労働時間（月次の年間平均）で割ります。正社員の月間労働時間は2012年の167.7時間と2016年の167.2時間でほとんど変わってません。働き方改革でも労働時間はほとんど変わっていません。
www.e-stat.go.jp/SG1/estat/GL08...

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ののわ @nonowa_keizai

17年11月27日

以上を計算すると2012年末から2016年までの正社員の時給の上昇率は

30代前半が3.3%
30代後半が1.1%
40代前半が−1%
40代後半が−1.5%です

これらを平均すると0.5%の上昇となります

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