山田一成(いつもここから) @itsukokoyamada

23年5月26日

アルゴリズム体操ー！！
誰かと会話した後、『あの時こう言えばよかった』っていうのが次々出てきて止まらなくて、会話時間の何倍も一人で反省会してるみなさんといっしょ！！

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posted at 22:20:34

@spritzer_

23年5月26日

稲盛和夫は、「値付けは経営」と言ったそうだが、至言ですなぁ。

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posted at 12:29:41

@spritzer_

23年5月26日

・私の報酬を犠牲にしてアホみたいな安値で受注（案件単独で考えると私の人件費でも大赤字）
・ただ、その他の仕事の売上で十分カバーできているので、偉い人は「適正価格」を考えない（というか知らない）
・私が退職する
・めちゃくちゃ慌てて連絡が来る
・雇用契約がないので対応しない←今ここ

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posted at 12:26:50

@spritzer_

23年5月26日

もう少し背景を説明すると

・他の人に引き継げるような仕事で私一人と新卒くらい養っても十分お釣りがくるくらいの売上がある（サービス業なので原価は人件費だけ）
・この「引き継げない仕事」の売上は会社が総取り
・私の労働分配率は業界平均の半分くらい
・外注すると当然業界平均くらいの値段

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posted at 12:23:19

@spritzer_

23年5月26日

そもそもちゃんと引き継ぎ期間を1ヶ月半用意していたし、退職したら回らないことは当初から予見できてたのに、会社は何をやっていたのかという話である。

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posted at 12:18:20

@spritzer_

23年5月26日

希少かつ高価なスキルを持つ人間に適正な賃金を支払わなかった報いですな。いや飯が旨い

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posted at 11:23:00

@spritzer_

23年5月26日

退職までに完了しない仕事が残っている
↓
必要となる前提知識が膨大すぎて社内の誰も引き継ぎできない
↓
明らかに雇用契約解消（5月末日）以降でないと完成しない
↓
外注すると大赤字なので、会社から大慌てで連絡が来る
↓
雇用契約がないから5月以降対応しない旨を連絡←今ここ

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posted at 11:21:15

ひかりの森 @Npohikarinomori

23年5月26日

#chatGPT iOS版日本語利用できますよ
iOSアプリでは、音声認識システムWhisper も統合
されていて、話しかけて音声入力も利用できます

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posted at 08:28:58