どりドリ@ピコリーノ
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2013年01月24日(木)
だいたい企業不祥事があった時に社員にコメントを求めるっていうのは、取材を拒否したり言いよどんだりするさまを伝えたいんじゃないの？「こんなに悪い企業なんだ」っていうイメージを演出するために。
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posted at 02:35:16
リアルで知らないひとから攻撃的なリプライが来たら、その指摘が正しいかどうかには関係なくウザいのでブロックする、というのがぼくの方針です。その方針を批判したいなら批判すればいいけど、そんな批判もブロックするし、フォロワーにはいままでと同じようにツイートはできるのでマジどうでもいい。
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posted at 05:57:17
日揮実名報道問題は、新聞社に「この記事を書いた記者の名前を教えて下さい」と電話したら「個人情報保護につき教えられません」という回答を得たので、報道の言い分は全く通らないと思っている。
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posted at 08:37:41
こういうの見ると「店員教育なってないから通販で買う」->「Amazon 大勝利」ってなるの判るわ… Read: ヤマダ店員「OSは何をお使いでしょうか？」 大喜利まとめ - Togetter - bit.ly/11Sl8e7
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posted at 09:24:28
つまり「生徒を放り出すのか？そんなことできないだろ？ん？」っていう圧力をかけて退職金の受取額自体減らしたかったのに、上手く行かなかったし現場も混乱した。だからその圧力が聞かなかったやつらが悪いんだ酷いやつらめ！って言ってるってことですかね。
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posted at 14:02:53
退職金引き下げに伴う駆け込み退職。問題は制度にあり早期退職した人は何も恥じることはない。責めるのは間違いだ。一方損をしても8-9割の先生は期末まで勤務を続けるという。これはこれで立派なことだ。悪く言われることが多いが、犠牲的精神で職務を全うしようとする多数の教員がいる。
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posted at 14:17:44
普段は社説で文通したり批判し合ったりしてる新聞各紙が、こと被害者の実名報道に関してはまるで10年来の友のように仲良く肩を組んで正当性を訴える様はひたすらに醜く滑稽である以前に気持ち悪い。つまりそれだけ大切で、貰えるのは当然だと考えていた飯の種だったということか。
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posted at 20:47:33
