プレシャスなムラタ
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» 2022年06月22日
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2022年06月22日(水)
![](https://pbs.twimg.com/profile_images/1468072876058488835/Ud1njVST_normal.jpg)
「人に任せる」のは、想像以上に高いスキルが問われるので、「管理職が皆、任せることに長けている」と思うのは危険です。
新任のみならず、ベテランの管理職の方にも「任せる技術」を学んでもらう必要があります
その要諦は以下
1.ゴールと期待の設定
2.裁量の与え方
3.品質管理
4.進捗管理
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posted at 19:15:00
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