Koji Furuya
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- 自己紹介 人事_育成畑_15年目/キャリアコンサルタント/人が変わる瞬間に立ち会えるのが醍醐味/他者に光を当てられるよう自らが光り輝く/らしさとご自愛
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» @koujif
» 2018年04月07日
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2018年04月07日(土)
このまま行けば、老人の会社と若い人の会社に分かれていくことが容易に目に浮かぶ。若い優秀な人の海外脱出は止めることは難しいだろう。そして海外の才能を呼び込むことは非現実的になる。優れたアセットや土地だけ外資に買い漁られる可能性も高い。toyokeizai.net/articles/-/148...
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