Koji Furuya
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- 現在地 東京 府中市
- 自己紹介 人事_育成畑_15年目/キャリアコンサルタント/人が変わる瞬間に立ち会えるのが醍醐味/他者に光を当てられるよう自らが光り輝く/らしさとご自愛
2018年11月12日(月)
アリババ独身の日セールの経年推移を調べてみたらすごすぎた。
2018: 3.3兆円 New!!
2017: 2.6兆円
2016: 1.9兆円
2015: 1.6兆円
2014: 1.2兆円
2013: 6,300億円
2012: 3,300億円
2011: 880億円
2010: 150億円
2009: 11億円
※通貨はドルベースから円に固定レートで適当に換算
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posted at 07:09:50
うーん
やっぱり、キャリア選択の幅を
狭めているのは大学だと思うわ
フリーランス、ベンチャー
起業、パラレルワークetc
にフォーカスしたイベントが
ほとんどない
日系大企業ばかりを取り上げるから、
そこから落ちた人は
他の選択肢を知らずに
「もう人生オワタ」
みたいになってしまう
変えたい
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posted at 19:08:29
@kyokosakaino 2010-2013まで就活生（社会人予備軍）と社会人（マネージャークラス中心）の座談会（採用とは関係なく）を数十回開催したけど、サラリーマンだけでなく社長やフリーランス、士業や在宅勤務などの人たちが楽しそうに働くことについて話す姿を見て、無意識に消している選択肢の多さに驚いていましたよ。
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posted at 19:17:27
もはや資格そのものに価値がなくなりつつある今だからこそ、資格を取ることがゴールではなく個人としてのバリューを考えていきていきたいなと思う。私自身、会社を辞めるにあたり国家資格キャリアコンサルタントの資格を取得しましたが、たくさん数をこなして質を上げないと何も意味がないな、と。
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posted at 19:18:05
sally@HSPコンサルタント @salllycareer
スタートアップの経営者に
「どこの採用媒体や紹介会社を使うのが良いですか？」とよく聞かれるけど
「その前にリファラル採用どこまでやってますか？」と確認してる。
まずは自ら良い人を採用する為に行動する事が出来てなければどこを使っても無駄なコストになるだけ。
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posted at 20:21:43
【人生を変えた言葉】
楽天新卒1年目の時、島田亨さん（インテリジェンス創業者、元楽天副社長）に
「人と圧倒的な差をつけるために時間2倍、効率2倍にして4倍働いた。2倍じゃ圧倒的な差はつかないから」
と教わった。努力の基準が「4倍」と明確になったおかげで、成長できました。
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posted at 22:06:14
sally@HSPコンサルタント @salllycareer
@koujif あわわわわ😨全く同じ状況ですね、、
、😱
お互い、正しい事を正しくやる姿勢を貫いてこれからも頑張りましょう😭
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posted at 23:18:21
