Koji Furuya
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- 自己紹介 人事_育成畑_15年目/キャリアコンサルタント/人が変わる瞬間に立ち会えるのが醍醐味/他者に光を当てられるよう自らが光り輝く/らしさとご自愛
2019年12月09日(月)
弊部長
「ボーナスもらったら普通は上司にお礼言うよなー。ありがとうございますって一言言われないと次の評価考えちゃうよなー。」
は?
来期のやる気がこの一言でゼロになりました。ありがとうございます!
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posted at 09:41:38
Masa Tadokoro / 田所雅之 @TadokoroMasa
面接時に必ず聞くことがある
「もし、来週月曜日から弊社で業務を開始することになったら何をしますか?」
これに対し
「とりあえず、帯同して色々学びます」
という回答だと、即ボツ
「XXXという事業課題があるので、それに向けて仮説をいくつか用意してきます。その検証から始めます」
が、ほぼ正解
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posted at 12:27:15
今日の学生向けトップライブが終了し代表の上田が退室した後、僕が片付けしながら学生と話してたらmessengerに通知が。上田から「雨降ってる!」と一言。
多分「来る時は降ってなかっただろうから皆さんに傘を用意してあげて!」という意味。
それが伝わる最小文字数。
本当に愛に溢れてる方だなと思う
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posted at 21:44:21
きし ほだか / ナイル執行役員 事業C @hoda_Nyle
採用サイトのコンサルした時に、
学生にインタビューしたところ
「企業採用サイトはあまり見てない。広告ポイので。どちらかと言うとOB訪問とかで情報を得ている」
本当にそうなのか?という点もあるがスマホの普及によりITリテラシーが高くなっていて学生の情報の目利きも高くなってる気がする。
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posted at 23:10:33
非公開
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posted at xx:xx:xx
デビュー21周年記念日の今日、沢山のお祝いメッセージありがとうございました!生きてると後悔はつきものだけど、後悔と罪悪感を切り離して、いくつかの後悔は大事な思い出とともにしっかり抱いて、誰も悪くないってわかってても抱えてしまう罪悪感は手放してあげようと思えるようになった一年でした。
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posted at 23:23:38
勿論1on1などの施策でも話しやすい関係性は作れるけど、日常のふとした対話には叶わない。
単純接触効果って絶対にあって、週1がっつり話す相手よりも、浅くても毎日話してる相手の方が相談しようと思える。
何気なく声を掛けに行くのは、上司の立派な仕事。成果が見えなくても継続するべき。 twitter.com/hadayukihiro/s...
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posted at 23:32:21