Koji Furuya
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» @koujif
» 2021年03月25日
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2021年03月25日(木)
労務チームの各種タスクがかなり属人化していたので、業務整理と仕組み化に踏み出してみた。
やったことは結構普通なことばかりだけど、効果が高く再現性も高そうなので、一連の流れを書いてみる。
職種問わず、知識や経験への依存度が高い職種ですでにカオスになっているチームの方のご参考になれば。
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posted at 14:35:49
【人事、経営者の方向け】
組織サーベイ（エンゲージメント施策）に関して、
うまく効果が出ていない、システムが使いづらい、工数削減したい、やり方が分からないなどお悩みある方ぜひヒアリングさせてください！
リプかDM待ってます！
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posted at 15:01:42
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