さかいふうた @fuuuuuta21

22年11月16日

リーダーの心理的柔軟性が低いと、「恐怖政治による組織疲弊問題」＆「裸の王様化」が進行し、①相談タイミングの見合わせ、②内部資料の過剰品質化が進み、業務効率も悪化し

"コトよりもヒトに向かう組織"になるので、2ランクアップよりも2ランクダウンなどの発想が必要なんだと思います。 pic.twitter.com/ns9cnb0DlJ

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けんすう @kensuu

22年11月16日

「能力低い人は能力低いと思われると集団から排除されるので、ナメられないために自己評価が実際よりも高くなるし、能力高い人は、警戒されて集団から排除されるので、ナメられるように自己評価を低くする。」

みたいなのを本で読んで面白かったです。

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池袋暴走事故遺族　松永拓也 @ma_nariko

22年11月16日

誹謗中傷に関しての刑事裁判でした。

・松永氏を侮辱する意図はなかった。
・松永氏に対してではなく、違う事故の遺族に言った。
・真菜と莉子の名前は誤入力でたまたまそうなった。

という主張でした。
何を主張するのも彼の権利ですが、この内容でその主張はあまりにも無理があるなと思います。 pic.twitter.com/31du8dzAzp

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セカイ監督 | CMプランナー @sekaikantoku

22年11月16日

このアイス屋さんのCM最高に狂ってて好きwwwwww pic.twitter.com/11du1b12PM

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【公式】セイヒョー @seihyo_jp

22年11月16日

アイス屋さんがCMに本気を出した結果 pic.twitter.com/QsavXX2Eau

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