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Katsuhiko TSUZAKI

@ktsuzaki

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2018年05月06日(日)

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本田由紀 @hahaguma

18年5月6日

newswitch.jp/p/12860藤原翔准教授「助け合いの雰囲気がメンタルヘルスに良い影響を与えても、長時間労働や残業が慢性化するのであればメンタルヘルスは悪化する」「長時間労働や毎日の残業が、長期的には企業にとって、そして社会全体にとって損であることをもっと知る必要がある」

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posted at 15:15:30

弁護士ドットコムニュース @bengo4topics

18年5月6日

過酷な労働環境が指摘される外国人技能実習。来年度にも、新しい在留資格で、実習終了後「最長5年」就労できるようになるという報道もあります。しかし、指宿昭一弁護士は「人権侵害がなくなると思えない」と批判しています。
www.bengo4.com/c_5/n_7839/

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posted at 09:13:41

冨永 格(たぬちん) @tanutinn

18年5月6日

「ある習慣を捨て去り、あるものを温存して伝統に格上げする…その線引きは時代と社会の都合次第…多くの国が伝統の発明に励んだのは19世紀末から20世紀初め。近代化の大波にもまれ、自分の居場所について動揺する人々を束ねたい政治権力に役立つような伝統が創られていった」digital.asahi.com/articles/DA3S1...

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posted at 06:32:49

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