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Katsuhiko TSUZAKI

@ktsuzaki

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2019年09月23日(月)

たまさか @TamasakaTomozo

19年9月23日

クライスラーの工場で働いた経験を持つデトロイトのラッパーGmacCashが、現在進行中のGMのストライキ(2週目に突入)を支援する曲"Strike On"を発表。GMのストライキが、他の自動車産業で働く労働者の将来をも左右するという、連帯の精神を体現してるのが何よりカッコいい。pic.twitter.com/dRYv3PpVMU

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posted at 23:20:13

朝日新聞(asahi shimbun) @asahi

19年9月23日

小林多喜二の拷問死、遺族が告訴試みる 弁護士供述記録 www.asahi.com/articles/ASM9L...

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posted at 19:24:03

ア㊙️イさんのお尻 @bot99795157

19年9月23日

奴隷制の存続を巡って争われたアメリカの南北戦争では、南部の「奴隷州」は連合国として戦うことになるんだけど、果たして奴隷の所有者達は奴隷制を守る為に自らも武器を取ったのか?未だに論争が続くこの問題に大規模なデータ分析で迫った研究が最近出版されたのだ。かなり長いまとめなのだ!
(1/27) pic.twitter.com/qTdm9QjFzU

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posted at 17:32:07

弁護士ドットコムニュース @bengo4topics

19年9月23日

市橋耕太弁護士「いわゆる求人サイトなどの『募集情報等提供事業者』が職安法の規制対象となりました。しかし、掲載する情報を適正化する措置は努力義務にとどまり、重要な求職ツールである求人サイトに対する規制がまだまだ不十分であるといえます」
www.bengo4.com/c_5/n_10142/

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posted at 09:31:29

ダイヤモンド・オンライン @dol_editors

19年9月23日

親会社から関係会社への天下り役員人事。 その領域への知識が不十分で、経営視点も備わっていない人材を送り込んでも、なかなか機能しないのが実情です。
buff.ly/2OhxY3M

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posted at 09:20:00

本田由紀 @hahaguma

19年9月23日

digital.asahi.com/articles/DA3S1...「海外では女性の意思で使える避妊法が多いが、日本では男性がつけるコンドーム以外の選択肢が少ない。女性の自己決定権が制限されている現状に気づくべきだ」「日本は国際社会から取り残された」

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posted at 08:34:34

Business Journal/ビジネ @biz_journal

19年9月23日

高齢者の医療費自己負担がこっそり上昇…突然、月4万から17万円に増の例も biz-journal.jp/2019/09/post_1... pic.twitter.com/uYHEzuncWC

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posted at 08:02:56

日本経済新聞 電子版(日経電子版) @nikkei

19年9月23日

「『他ではできないと断られた』という依頼がほとんど」「でも価格競争には乗らない」。社員の平均年収2000万円、完全週休3日残業なしを目指すJpキュービック社長が語ります。
s.nikkei.com/2AzK9kq

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posted at 07:24:42

現代ビジネス @gendai_biz

19年9月23日

日本人の歪んだ「人権」感覚…護憲派も法曹界もその理解で大丈夫? : gendai.ismedia.jp/articles/-/67247 #現代ビジネス

タグ: 現代ビジネス

posted at 06:00:47

東洋経済オンライン @Toyokeizai

19年9月23日

【孤独死が30代の健康な人に突如起こりうる現実】 離婚や激務で心身を崩せば一気に孤立する
#東洋経済オンライン
toyokeizai.net/articles/-/300...

タグ: 東洋経済オンライン

posted at 05:30:56

本田由紀 @hahaguma

19年9月23日

急増する非正規公務員 女性職員の課題考えるシンポジウム | NHKニュース www3.nhk.or.jp/news/html/2019...「総務省の平成28年の調査によりますと、全国の自治体などで働く非正規公務員は64万人余りと急激に増えていて、中でも女性は48万人余りと全体の4分の3を占めています。」

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posted at 02:17:58

経済学101 @econ101jp

19年9月23日

ジョセフ・ヒース「移民についてのカナダ特殊論」(2017年7月1日) econ101.jp/%e3%82%b8%e3%8...

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posted at 00:15:08

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