Katsuhiko TSUZAKI
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- 自己紹介 【関心分野】社会学・雇用・労働・組織・社会政策・食 【最近のテーマ】「生きづらさ」の問題を通して労働・組織・社会政策の出口を考える
2019年02月15日(金)
非常に画期的。思うに、このように各種の差別を外側から減らしていけば、非正規にする意味自体が否定される。
「アルバイトへのボーナス不支給は違法」、大阪医科大が一転敗訴 大阪高裁判決（毎日新聞） - Yahoo!ニュース headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190215-... @YahooNewsTopics
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posted at 23:22:27
“政府は消費増税対策としてポイントを還元しますが、その広報・宣伝費に約400億円もの予算を充てることが分かりました。これは政府全体の広報予算の5倍にあたります” twitter.com/gaitifuji/stat...
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posted at 23:09:25
〈大学の正職員に支給される賞与は金額が年齢や成績に一切連動していないことから、一定期間働いていたことへの対価の性質があると指摘。月給制の契約職員にも正職員への支給額の８割が支給されている点もふまえ、賞与が全く支払われないことは不合理だと判断した〉
www.asahi.com/articles/ASM2H...
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posted at 23:05:05
元・のぞみ日本語センター/元・のぞみ日本 @duhocnozomi
先ほど次のようなツイート twitter.com/duhocnozomi/st... を投稿したのですが、タイミングよく、 @acchi_jplt さんがその当時の状況をエントリーにまとめられていることを知りました。下記エントリー、一読おすすめします。→ kaitai-nihongokyoiku.seesaa.net/article/454184...
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posted at 13:51:36
headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190215-...「「人文社会系から文理融合型学部を含む理工系へのシフト」「教育系の定員削減」という二つの事態が進行している事実が浮かび上がってきます。これは2015年に文科省が…教員養成系学部の縮小と人文社会系学部の「社会的要請の高い分野への転換」を大学に通知したことが原因」
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posted at 13:31:13
NHK「最後の良心」に異常事態 「ETV特集」「ハートネットTV」の制作部署が解体の危機
www.buzzfeed.com/jp/ryosukekamb...
b.hatena.ne.jp/entry/s/www.bu...
70人超の部員が合同で要望書を提出 pic.twitter.com/Qb1vNj2VId
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posted at 12:32:02
東京入国管理局が、収容している外国人への給食で、味噌汁と醤油、牛豚肉の提供の一律で中止したことがわかりました。理由は「宗教」ですが、その判断には矛盾も。（籏智広太 @togemaru_k）
【New】東京入管、外国人への牛豚肉の提供中止 味噌汁と醤油も一律で…？ www.buzzfeed.com/jp/kotahatachi...
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posted at 12:30:56
日独経済、成長抑制 貿易摩擦足かせ
日独は昨年、リセッション入りを回避したが、迎えた新たな年は、低い成長率の1年となりそうだ
#貿易
on.wsj.com/2DEEYAL
タグ： 貿易
posted at 12:30:04
フォーリン・アフェアーズ・ジャパン @foreignaffairsj
中国は、政府に都合のよい民間宗教を取り込もうとしている。帝国時代同様、信仰を許容しつつも、何が正統で何が異端であるかを政府が定義している。人々の信仰にまで立ち入るのは、中国社会が漂流し、シニカルになり、価値を喪失していることを政府も理解しているからだ。bit.ly/2HO4KIj
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posted at 10:19:33
中国メディアが「経済は良好だ」と書きたてるときは、習近平指導部が先行きに強い不安を抱いている表れ。そんな状況がうかがえる最近の動きです。
s.nikkei.com/2EcoRw2
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posted at 09:35:42
トヨタ系部品大手が抱く｢ボッシュ｣への対抗心とは？アイシン精機の伊勢清貴社長に話を聞きました。#ボッシュ #アイシン精機 premium.toyokeizai.net/articles/-/19985
posted at 09:16:34
NHKの制作局が大規模な組織改編を検討。「ETV特集」や「ハートネットTV」などを制作する「文化・福祉番組部」が解体の危機に直面しています。
【New】NHK「最後の良心」に異常事態 「ETV特集」「ハートネットTV」の制作部署が解体の危機 www.buzzfeed.com/jp/ryosukekamb...
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posted at 08:00:38
[主体的な選択可能に 多様な働き方用意し 雇用政策研報告案] www.rodo.co.jp/news/63022/
失業を経ても職業キャリアが安定し、労働者本人の希望に応じて働き方を選択できるような多様性が確保されることが重要と指摘。 #多様な働き方 #失業 #キャリア
posted at 07:50:00
社会制度及びジェンダー指数 (SIGI) 2019📊でカバーされている1⃣8⃣0⃣カ国の多くでは、女性👩と女児👧が真に恩恵を受けるための法律、政策、プログラム、サービスなどの企画立案が遅れています。
女性の権利✨＝人権です✨
📈SIGI 2019はこちらから➡️www.genderindex.org pic.twitter.com/8NijfU76re
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posted at 06:30:37
【｢総合職の平均年収が高い会社｣ランキング300】 就職四季報データを集計､1000万円超は52社 : toyokeizai.net/articles/-/265... #東洋経済オンライン
タグ： 東洋経済オンライン
posted at 05:10:41
「人生を共有したいと思えない」若者の結婚に対する考えに様々な意見 - Togetter togetter.com/li/1319148 b.hatena.ne.jp/entry/https://...
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posted at 04:33:17
2019年02月14日(木)
「原因が何なのかさえ分からない」。日中友好団体の幹部、航空会社OB……。そして伊藤忠社員は約1年もの長期。中国国家安全局による日本人拘束は少なくとも計9人になりました。
s.nikkei.com/2E8YNBU
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posted at 22:17:02
この首相秘書官とは中江元哉・現財務省関税局長です。「問題意識」を厚労省側に伝えた経緯について衆院予算委で問われ、「本日は関税局長として出席している」として、具体的な答弁を拒否しました。
データ変動、首相秘書官が「問題意識」伝える 統計不正：朝日新聞デジタル www.asahi.com/articles/ASM2G...
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posted at 16:33:50
IIDA Tetsunari 飯田哲也 @iidatetsunari
NHKあさイチを見ていると突然
の緊急字幕速報、何事かと思いきや「10ー12月のGDPが年率+1.4%、2期ぶりプラス」と。緊急速報で流すニュースか？とツッコミつつ、しかもあれだけGDPを含む統計のねつ造や操作が指摘されている中で、どう見てもねつ造でしょ。 pic.twitter.com/9jMPJr7WuN
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posted at 08:57:54
電通ダイバーシティ・ラボが全国約6万人（20〜59歳）を対象に、性的マイノリティについて調べた「LGBT調査2018」によると、全体の78.4％の人が同性婚の法制化に賛成していました。
www.buzzfeed.com/jp/saoriibuki/...
#結婚の自由をすべての人に pic.twitter.com/3zAUeccV82
タグ： キャリア 結婚の自由をすべての人に
posted at 08:30:11
[厚労省・31年度 中小の危機管理能力を強化へ パワハラ多発に対処] www.rodo.co.jp/news/62548/
セクハラやパワハラ、情報セキュリティーの欠落などに端を発する不祥事が相次ぎ発生し、職場環境の悪化や生産活動の停滞につながるケースへ対応。 #セクハラ #中小企業
posted at 07:40:06
OECDの報告書📚「高齢社会の雇用政策」によると、
高齢者になっても働き続けるための仕事の質の改善のために、
🔴長時間労働是正のための企業の慣行変更を政府が注視
🔵企業や医療専門家と連携を強化
🔴介護休暇の権利の行使を促す
🔵労働時間の柔軟性
が必要としています。
➡bit.ly/2BylAEH pic.twitter.com/hbFg6TCM2L
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posted at 06:30:33
Digital technologies can boost firm #productivity. However, despite ongoing #digitalisation, productivity has slowed sharply in most OECD countries over the past 2 decades.
How can policies help harness the potential of digital tech? See ➡️oe.cd/2uA #GoingDigital pic.twitter.com/kTf1OusO6o
タグ： digitalisation GoingDigital productivity
posted at 02:15:30
2019年02月13日(水)
目次あり。「日本社会を担ってきた女性たち
早乙女、女官、遊女、女医、女髪結、女工、主婦…。様々な女性労働の変遷をたどり…」
⇒総合女性史学会・辻浩和・長島淳子・石月静恵編
『女性労働の日本史 古代から現代まで』
勉誠出版 bensei.jp/index.php?main...
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posted at 23:44:37
「千葉大学が「自費留学」を必修に 国立大学なのに留学費用が出せないと卒業できない？」
“かつて国立大学は、成績優秀であれば家庭の経済状況に関わらず進学できる学校でした。しかし、こうした取り組みが増えてくると、国立大学の位置付けも変わってくるかもしれません。”
headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190213-...
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posted at 23:23:02
芸能事務所に労働基準監督署が是正勧告 | 2019/2/13 - 共同通信 this.kiji.is/46834322666805...「裁量のない業務に従事させた社員に裁量労働制を適用した」
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posted at 21:13:10
【「この店員を辞めさせて！」モンスタークレーマー恐怖の現場体験】
最近急増している「モンスター」は、企業をかき乱すだけでなく実害も及ぼすリスク要因です。diamond.jp/articles/-/193...
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posted at 08:30:04
このツイートについて、人件費がとか、正社員もやるだろうとか、監視だけではなくならないとか、いろいろ批判的なコメント来るのですが、人件費をかけて、正社員を育てて、バイト教育もするという当たり前が、当たり前ではなくなってるんですね。その反映かな。 twitter.com/ssk_ryo/status...
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posted at 08:13:03
もはやユニクロすら高い？「コスパ」重視な若者たちのお金のリアル gendai.ismedia.jp/articles/-/59385 #マネー現代 ここにもあるように、低処遇の雇用が蔓延する一方で税と社会保険料の負担が増している。これが消費がさっぱり増えない要因。
タグ： マネー現代
posted at 05:50:37
