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2023年01月18日(水)

今までいろんな会社と人見てきたけど。
経験則で
・給与
・人間関係
・やりがい
のうち2つ欠けた時点で人は辞める。
1つまでなら人は耐えられるが
2つになると人は続かない。
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posted at 23:58:20

Kan Kimura from Kobe @kankimura
元徴用工問題。有志の皆さんの声明文が出たみたいだけど、正直、日本側がどんなに謝罪をして、或いは賠償をしても、この問題が「完全に解決」することなんかないですよ。韓国の人はずっと植民地支配を批判し続けるだろうし、それは誰も止められない。それが歴史認識問題ですから。
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posted at 22:24:40

実際に労災や失業で死んでる若年男性より、困窮はしてるが死にかけてるわけでもない若年女性にばかり支援が差し伸べられるの、良い悪いは別にして「男性の命より女性の快適な生活の方が大事」というメタメッセージなんだよな。男女の命の価値は違うとかじゃなく、そもそも比べる対象にすらなってない
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posted at 21:27:42

@joshigeyuki 手取りを上げるには、少なくとも老人医療費を3割負担にすることが出発点だが、これも政治家は見て見ぬふり。
これだけで「身を切る改革』の何百倍も現役世代の負担が減るのに、維新もいわない。これで「賃上げ国会」なんて、笑わせないでよ。
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posted at 18:37:27

突然ですが、こちらは日経225(日経平均株価の算出に使用される本邦を代表する上場企業225社)のうち、東京23区以外に本社/本店を置く81社の一覧です。 pic.twitter.com/AL9n0eQ32z
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posted at 08:05:24