Katsuhiko TSUZAKI
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- 自己紹介 【関心分野】社会学・雇用・労働・組織・社会政策・食 【最近のテーマ】「生きづらさ」の問題を通して労働・組織・社会政策の出口を考える
2019年07月16日(火)
【情報労連リポート】2019.07月号 特集「浦 早苗 - 労働相談から読み解く IT業界の多重下請け構造の実態」 ictj-report.joho.or.jp/1907/sp07.html
@infoictj
情報労連にはIT業界の多重下請け構造に関する相談も寄せられている。実態はどうか、どう対処すべきか。労働組合の活用も検討してほしい。
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posted at 23:18:48
【情報労連リポート】2019.07月号 特集「赤 俊哉 - 多重下請け構造からの脱却の道 中小企業の経営者・エンジニアが進むべき道とは？」 ictj-report.joho.or.jp/1907/sp03.html
@infoictj
DX推進でエンジニアのユーザー企業回帰が進めば、多重下請け構造の中にいる中小のベンダー企業は
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posted at 23:12:03
【未成年の自殺死亡率、最悪に】
yahoo.jp/pGaT3u
昨年の自殺者数は2万840人で、9年連続減少したが、未成年の自殺者数は前年比32人増え599人、自殺死亡率は2.8と、78年の統計開始以来最悪に。10ｰ30代の死因1位は自殺で、G7で日本のみがトップ。
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posted at 21:18:14
ネトウヨ兄のデマを正す妹bot @demauyo_tadaimo
お兄ちゃん、企業の内部留保（金融業、保険業含む）が500兆円を超えたの！大企業はその内の半分以上！労働分配率は低下の一途で、実質賃金もリーマンショック以前にも戻ってないのに消費税増税？
www.tokyo-np.co.jp/article/econom...
pic.twitter.com/UZKhNREACR
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posted at 20:16:38
【｢自殺｣が10～30代の死因1位という深刻な状況】 自殺者の数は9年連続で減少しているが…
#東洋経済オンライン
toyokeizai.net/articles/-/292...
タグ： 東洋経済オンライン
posted at 16:00:55
フォーリン・アフェアーズ・ジャパン @foreignaffairsj
かつて政府が資本主義を制御するのを可能にした（社会保障制度などの）政治的管理体制が新自由主義の名の下に解体され、国内制度が国際市場のロジックに適合するように見直された。その結果「ナショナリズム」が台頭し、いまや資本主義、民主主義そのものが脅かされている。bit.ly/2LWffcW
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posted at 10:23:45
gendai.ismedia.jp/articles/-/65892「自民党はこの「真に支援が必要な」というフレーズが好きです。「真に」とはなんだろうと思います。誰がどのような基準で「真に支援が必要」であると判断するのでしょうか。この書き方だと、「真に支援が必要」な状況は、政治的に変動することになります」
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posted at 10:18:19
奨学金返済への支援 大手企業で広がる 人材獲得にねらい | NHKニュース www3.nhk.or.jp/news/html/2019...
だから転職すんなよ、とか、支援のある大手企業に就職できなかったお前が悪い、とか
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posted at 09:42:39
「日本の働き方」を支配する“暗黙のルール”……その全貌を解明する : gendai.ismedia.jp/articles/-/658... #現代新書
タグ： 現代新書
posted at 06:00:57
やがて思考停止状態に…「燃えつき症候群」を見抜く、ふたつの兆候 : gendai.ismedia.jp/articles/-/65725 #現代ビジネス
タグ： 現代ビジネス
posted at 06:00:40
【｢人間関係｣に疲れ切った日本人を救う働き方】 フリーエージェント化を採用した会社の成功
#東洋経済オンライン
toyokeizai.net/articles/-/291...
タグ： 東洋経済オンライン
posted at 05:30:52
2019年07月15日(月)
このビデオの真ん中辺から、自民党が憲法に盛り込もうとしている緊急事態条項の起源について語っています。ドイツのカール・シュミットという法学者が考案した、立憲国家から独裁国家にクーデターなしに移行する裏技で、ナチスによって実現されました。 pic.twitter.com/loydM17RmS
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posted at 22:39:31
Norio Nakatsuji @norionakatsuji
全く逆なんです。日本という優れた科学者や先端技術を過去に育ててきた先進国が、何故米国だけでなく、日本より経済規模も人口も小さく、日本より科学技術予算が少ない欧州有力国に比べても、日本だけが停滞又は劣化を毎年続けているのだろうか？論理的に考えれば、日本の科学政策に大きな失敗がある。 twitter.com/ama2_dqx/statu...
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posted at 22:35:50
牧野智和『日常に侵入する自己啓発』（勁草書房、2015年）の「第五章
私的空間の節合可能性：家事の自己啓発的展開と私的空間の聖化」に「かたづけ」系自己啓発書の系譜と展開が詳しく述べられている。素手でトイレ掃除の鍵山についても触れてある重要な箇所だが「日本スゴイ」との関連でヒントあり twitter.com/hayakawa2600/s...
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posted at 20:56:59
日本の顧客満足度で、カフェではドトール、ビジネスホテルではドーミーインが1位に。レストランではリンガーハットが単独首位。コンビニではセイコーマートが独走。日本生産性本部がまとめた2019年度の調査です。
s.nikkei.com/2jONNSP
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posted at 16:29:38
しかし、日本のテレビ局は、通販生活の意見広告「9条球場」の放送を拒否しておいて、自民党のCMを選挙期間中に流しっぱなしなのって、完全に倫理感覚がおかしいだろ。 www.youtube.com/watch?v=_EEJtH...
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posted at 14:03:41
新卒でも1000万円超の報酬を可能にするNEC。カナダの人工知能（AI）子会社で、日本の役員並みの年収数千万円を払う富士通。若手の優秀な研究者や技術者の評価を見直します。
s.nikkei.com/2XPKdpk
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posted at 12:48:49
人気ドラマ「わたし、定時で帰ります。」は多くの共感を集めた。しかし「定時で帰宅する」という当たり前の行為に盛り上がるのはなぜ？その不思議な状況の背景にある日本の労働環境を、米紙「NYタイムズ」が取材した。courrier.jp/news/archives/...
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posted at 11:33:16
NGT48暴行事件をめぐり、芸能人の労働問題が改めてクローズアップされました。今回、86年前に水の江瀧子に代表されるスターが戦った「桃色争議」を振り返ってみました。世論を味方につけての戦い方は、今に通じるものがあるのかもしれません。
www.bengo4.com/c_5/n_9890/
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posted at 09:38:56
伸びる女性の労働時間、睡眠時間が犠牲に
女性労働者がリラックスしたり運動したりする時間は1日のうち3時間45分程度と、過去10年で最も少なかった
on.wsj.com/32n5GcL
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posted at 09:30:12
「技術系修士以外の大学院卒採用にも日本企業は二の足を踏む。事務系では修士、博士、技術系では博士に「採用したい者が多くいる」と思う者は、非グローバル企業では半数に満たず、グローバル企業でも半数をやや超える程度で、外資系との差は大きい。」
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posted at 09:22:42
「「女子、大学院生、外国人留学生」に抱いているイメージを見よう。自社で「採用したい者が多くいると思う」か否かを聞くと、全カテゴリーにおいて、見事なほどに日系非グローバル企業、日系グローバル企業、外資系企業の順で「多くいる」比率が高くなる。」
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posted at 09:20:52
www.nikkei.com/article/DGXMZO...「自社に大学での専門との関連が明瞭な事務系総合職のポストが「ある」企業は、日系非グローバル26.0%、日系グローバル44.0%、外資系56.5%だった。技術系総合職ではやや増え、日系非グローバル43.9%、日系グローバル65.9%、外資系78.0%である。」
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posted at 09:18:35
アメ横「地下食品街」は超ディープ。世界の謎食材を食べてみた #アメ横 #エスニック #グルメ nikkan-spa.jp/1586057
posted at 09:11:08
藤代裕之『フェイクニュースの生態系』出版 @fujisiro
以前にこういう記事を書いたのですが、キャリアパスポートという地獄ブースト案件があるようで…
＞大学生の創造性を奪う「自分らしさ地獄」と大人への忖度(藤代裕之) - Y!ニュース news.yahoo.co.jp/byline/fujisir...
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posted at 08:42:28
2019年07月14日(日)
契約書を「水くさい」と断言する感覚がコワい。「口約束」は、信頼関係のようでいて、単なる支配隷従関係だと思う。ヤクザの方が盃交わすだけまだマシ。この談話をそのまま載せる日経にも呆れる。
吉本興業会長「反社会勢力との決別徹底」 闇営業問題：日本経済新聞 www.nikkei.com/article/DGXMZO...
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posted at 14:55:35
「紙の契約書は今後も作りません」「吉本は家族的な会社です」
それじゃヤクザと同じなんだよ。 www.nikkei.com/article/DGXMZO...
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posted at 14:11:41
Business Journal/ビジネ @biz_journal
ユニクロ、入社3年目で報酬数千万円も…競争原理徹底で完全成果主義導入の狙い biz-journal.jp/2019/07/post_1... pic.twitter.com/X11km8uxzu
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posted at 08:35:40
ドイツに低出生率脱出の兆し。保守的な家族観を持つドイツは低出生率が長らく続いたが、移民の増加と保育所の充実で出生率が上昇中。似たような境遇だったイタリアとは差をつけた形に。#家族の幸せの経済学
amp.economist.com/europe/2019/06... pic.twitter.com/EBPQ7xJQtL
タグ： 家族の幸せの経済学
posted at 08:00:15
