Koji Furuya
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» @koujif
» 2022年02月21日
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2022年02月21日(月)
目標達成も人材育成もチームビルディングもすべては目の前にいる「その人」をちゃんと理解できているか?に依存するので、管理職が上司になって最初に取り組むべき仕事は「部下の観察」であると同時に、上司である最後の日まで最優先で取り組むべき仕事もやはり「部下の観察」なんだと思っています。
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posted at 17:58:50
Netflixに「競合はどこ?」と聞いて「Amazon Prime Video」でも「hulu」でもなく「睡眠」って答える話が本当に好き。時間の奪い合いってことですよね。ちなみにミスタードーナツの競合が「スマホ」ってのも好き。こちらは手元の奪い合いってことです。マーケティング脳になると本質に敏感になれる。
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posted at 07:00:07
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