Katsuhiko TSUZAKI
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- 自己紹介 【関心分野】社会学・雇用・労働・組織・社会政策・食 【最近のテーマ】「生きづらさ」の問題を通して労働・組織・社会政策の出口を考える
2018年03月22日(木)
柔軟剤や制汗剤などの強い香りが原因で、体調不良を引き起こす #香害 。 「香料のない時代に生まれたかった」「通勤電車に乗ることもできず、退職を余儀なくされ、生活は困窮しています」。そんな声があがっています。 www.bengo4.com/internet/n_7588/
タグ： 香害
posted at 09:03:36
news.yahoo.co.jp/byline/nakamur...「非正規率が高い氷河期世代は、対策もすっぽりと抜け落ちたままで、年齢が上昇してきた。自己責任論が強く言われたこともあるが、状況からみればそれが間違っていることは指摘できる。」
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posted at 09:22:18
＜静岡市＞「女性管理職の底上げに」交流会 不安や悩み共有｜BIGLOBEニュース news.biglobe.ne.jp/domestic/0321/...
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posted at 09:31:27
先日行った投票。ご回答いただきありがとうございました！
アメリカに次いで、永住移民流入数が多いのはドイツ（69万人）です。そして、イギリス（38万人）、カナダ（27万人）が続きます。詳しくはこちらをご確認ください。 goo.gl/C7JNTP #移民について考える @iomjapan pic.twitter.com/2qEHyV2VMi
タグ： 移民について考える
posted at 09:53:29
原発の再稼働問題を巡り、よく疑問を投げかけられることがある。なぜ原発が立地する地域から真っ先に再稼働を求める声が上がるのか――と。…
【関連】新潟日報・連載の書籍化
www.akashi.co.jp/book/b287693.h...
神話だった「原発が地域経済に貢献」前田有樹｜WEBRONZA webronza.asahi.com/journalism/art...
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posted at 11:10:06
【New!】 なぜ日本の賃金は上がらないのか？ 海外メディアの見る問題点 newsphere.jp/economy/201803... #NewSphere #国際ニュース
posted at 11:47:16
■今人気の記事■ 【日本は､｢無能な経営者｣から改革するべきだ】 アトキンソン氏｢働き方改革よりも急務｣ : toyokeizai.net/articles/-/213... #東洋経済オンライン
タグ： 東洋経済オンライン
posted at 12:15:38
非公開
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posted at xx:xx:xx
大手商社が新設した独身寮は、家賃が月１万５０００円。付近の相場と比べると５分の１くらいだといいます。www3.nhk.or.jp/news/special/s...
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posted at 12:56:14
報告書『移民家庭出身の生徒の立ち直る力』によると、移民の生徒は学校への帰属意識が低く学業に関する不安を多く抱えている一方で、学校とそれ以外の場所でも自分のベストを尽くしたいという意欲を強く持っていることが分かりました #移民について考える #MigrantEducation oe.cd/2en pic.twitter.com/0NSPUxP6SL
タグ： MigrantEducation 移民について考える
posted at 14:22:49
OECDの年報『成長に向けて』が発表されました。各国政府は総合的な構造改革を実施し、経済成長をより強く、環境に配慮した包摂的なものにしなければならず、そうすることで好景気がさらに拡大することが期待されます。日本語プレスリリース文面はこちら ➡ goo.gl/wqzcqC #GoingforGrowth pic.twitter.com/Tk7fsbXgMf
タグ： GoingforGrowth
posted at 14:32:53
PISA2015によると、移民背景を持つ生徒は、そうでない生徒と比較して、成績が芳しくない傾向にあります。しかし、シンガポール、マカオ、アラブ首長国連邦等においては、移民1世、2世はその他の生徒よりも優れた成績を収めています。goo.gl/41Ha8F #移民について考える pic.twitter.com/1m3vqvya2S
タグ： 移民について考える
posted at 16:00:39
www.rieti.go.jp/users/iwamoto-...「日本は、労働形態の現状維持の傾向が強く、機械で代替できる部分で人間が働いていたり、高スキル人材を養成していない。技術進歩に対して雇用状態が合っていないため、生産性低下、企業競争力低下を招いている。」
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posted at 16:09:00
官僚のメンタル休職者は民間の3倍
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「誰のために働いているのかわからなくなる。上司のためなのか、議員のためなのか。」
www.businessinsider.jp/post-163990
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posted at 21:00:03
