Twitter APIの仕様変更のため、「いいね」の新規取得を終了いたしました

Katsuhiko TSUZAKI

@ktsuzaki

  • いいね数 46,697/51,179
  • フォロー 772 フォロワー 135 ツイート 5,358
  • Web http://ktsuzaki.blogspot.jp/
  • 自己紹介 【関心分野】社会学・雇用・労働・組織・社会政策・食 【最近のテーマ】「生きづらさ」の問題を通して労働・組織・社会政策の出口を考える
並び順 : 新→古 | 古→新

2019年08月23日(金)

OECD東京センター @OECDTokyo

19年8月23日

【労働者の👵高齢化👴】
OECD調査によると高齢化が進んでいくにつれて労働人口が減少していて、2050年には高齢者一人当たりの労働者の割合が2015年の半数になると予想されています😥(OECD平均)
詳しくはこちら:bit.ly/2YMXfJv 
#仕事の未来を考えよう pic.twitter.com/efVAt3PeSZ

タグ: 仕事の未来を考えよう

posted at 07:05:10

クーリエ・ジャポン @CourrierJapon

19年8月23日

9世紀生まれのユダヤ系オーストリア人心理学者、アルフレッド・アドラー。「自己啓発の父」として注目されているその思想を、第一人者が明快に講義する。buff.ly/2SHHZY2

タグ:

posted at 08:30:12

はてなブックマーク::Hotentry @hatebu

19年8月23日

花粉症薬、保険適用外に=医療費600億円削減-健保連提言:時事ドットコム www.jiji.com/jc/article?k=2... b.hatena.ne.jp/entry/https://...

タグ:

posted at 08:40:13

旧ハーバー・ビジネス・オンライン @hboljp

19年8月23日

1か月の給料は「マイナス2万円」……。ある技能実習生の給与明細の衝撃 #ブラック企業 #外国人労働者 hbol.jp/199986

タグ: ブラック企業 外国人労働者

posted at 08:43:25

遺跡 @renngou1989

19年8月23日

[法令違反が7割に 繊維業は割増不払い多発 厚労省・技能実習企業監督結果] www.rodo.co.jp/news/78062/
外国人技能実習生を受け入れている事業場の7割で労働基準関係法令違反が発覚――厚生労働省は、技能実習実施企業に対する平成30年の監督指導結果を取りまとめた。

タグ:

posted at 16:33:16

非公開

タグ:

posted at xx:xx:xx

徐台教(ソ・テギョ, 서대교) @DaegyoSeo

19年8月23日

最新(8/23)の記事です。遅れましたが、GSOMIA終了に関する韓国政府の論理を整理し、専門家の見方をまとめました。私の考えも少し書いておきました。ご一読ください。

韓国「GSOMIA終了」の論理と、その余波(徐台教) - Y!ニュース news.yahoo.co.jp/byline/seodaeg...

タグ:

posted at 21:24:42

2019年08月24日(土)

小川一 @pinpinkiri

19年8月24日

ひきこもり増加について宮本太郎中央大教授の指摘です「国の制度に起因しているところがある。初等教育から新卒一括採用、定年に至るまで「年齢輪切り主義」が貫かれ、同年齢集団から外れると落後者と見なされる。外にはじき出す制度の圧力は強く、やり直せる機会は少ない」 mainichi.jp/articles/20190...

タグ:

posted at 05:59:23

日経ビジネス @nikkeibusiness

19年8月24日

企業への成果主義の導入が叫ばれて久しいが、そこから聞こえてくる評判は必ずしも芳しいものとは言えないようだ。なぜ成果主義は失敗するのだろうか。
(2013年5月31日に掲載)

#日経ビジネス #成果主義 #ノルマ #インセンティブ
business.nikkei.com/atcl/seminar/1...

タグ: インセンティブ ノルマ 成果主義 日経ビジネス

posted at 06:00:04

はてなブックマーク::Hotentry @hatebu

19年8月24日

《いまだ断行中》「なぜ私は佐野SAストライキを始めたのか」渦中の“解雇部長”が真相を告発 | 文春オンライン bunshun.jp/articles/-/13559 b.hatena.ne.jp/entry/https://...

タグ:

posted at 08:55:06

徐台教(ソ・テギョ, 서대교) @DaegyoSeo

19年8月24日

恒例の10回読むべき記事です。とても丁寧で人の息吹が感じられる内容です。私につっかかってくる国士さま達も読んでみてはいかが。

「日本に暮らす韓国人」が、いまこの国で直面している不安 @gendai_biz
gendai.ismedia.jp/articles/-/66722 #現代ビジネス

タグ: 現代ビジネス

posted at 11:24:21

第七藝術劇場 @7_gei

19年8月24日

【作品情報】『ニューヨーク公共図書館 エクス・リブリス』大好評上映中です!日本の図書館とは一味違う、ニューヨーク公共図書館の驚きの仕事の舞台裏を、巨匠フレデリック・ワイズマンが映し出す。社会を支える活動の拠点となる図書館という場所の公共性。必見の一作です。
www.nanagei.com/movie/data/138... pic.twitter.com/CfZjuGyyRL

タグ:

posted at 13:40:57

OfficeShibata @officeshibata

19年8月24日

「6年前は月給3000元(当時のレートで約4万8000円)程度で従業員を集めることができましたが、今はその倍の6000元」。こういう考えの人は人件費やコストの安いところでしか商売できないのかも:上海に見切りをつける日本人飲食店経営者が後を絶たない理由 buff.ly/2HoXJec pic.twitter.com/B7IsF7UMeu

タグ:

posted at 17:49:27

Ninja DAO | CryptoNi @CryptoNlnjaNFT

19年8月24日

雑感。日本国内では日韓関係悪化から、「韓国は自立すべきだ」「中国側に行った」的な議論が出るのだけど、文在寅政権の中枢を占める韓国の「進歩派」の議論を全く理解していないよね。彼らが志向しているのは「(北朝鮮的な表現になるけど)民族の主体性の確立」。だからこそある意味質が悪いんだよ。

タグ:

posted at 19:02:49

Ninja DAO | CryptoNi @CryptoNlnjaNFT

19年8月24日

彼らは元々80年代の従属理論的な思想に影響を受けた人々だから、自らの経済が他国に依存するのを「悪い事」だと思っている。日本の輸出規制は完全にこの文脈で捉えられていて、だからこそ彼らは「民族経済が自立する為に努力しなければならない」的にイデオロギー的に盛り上がってしまっている。

タグ:

posted at 19:05:20

Ninja DAO | CryptoNi @CryptoNlnjaNFT

19年8月24日

だからこの韓国の議論は「日本やアメリカから距離を置いたから、中国に接近する」という形には進まない。寧ろ、「日本やアメリカから距離を置いたのだから、当然中国からも距離を置く」という方向に展開する。GSOMIA破棄でアメリカの顰蹙を買っても突き進む、というのはある意味とても彼ららしい。

タグ:

posted at 19:07:30

Ninja DAO | CryptoNi @CryptoNlnjaNFT

19年8月24日

とはいえそれは逆に言えば孤立への道だから、普通に考えれば海外市場に多くを依存する韓国経済にとっては足かせにしかならない。ただ、そもそもコアな進歩派は海外市場に多くを依存する事自体を良い事だと考えていないだろうから、縮小再生産的な方向に政策の舵を切っても不思議ではない。

タグ:

posted at 19:09:40

本田由紀 @hahaguma

19年8月24日

headlines.yahoo.co.jp/article?a=2019...「パワハラ行為は社内では日常茶飯事で、私はどんどん精神的に追い詰められていったのです…月の労働時間は300時間を優に超え、一年にとれる休日は1週間もありませんでした…上長から勤務記録の書き直しを指示されました。働いていた日を「休み」に変えろと」

タグ:

posted at 21:26:48

2019年08月25日(日)

現代ビジネス @gendai_biz

19年8月25日

日本の軍部は、こうして言論を統制した〜基準を作り忖度させる巧妙さ : gendai.ismedia.jp/articles/-/66754 #現代ビジネス

タグ: 現代ビジネス

posted at 06:00:47

日経ビジネス @nikkeibusiness

19年8月25日

入社早々辞めるのは、仕事についていけないダメな若手──。

そう考えるのは大間違いだ。

即戦力で活躍する優秀な新人ほど早期離職するケースが少なくない。

そんな有望株が語る離職理由と、人事部や先輩社員が考える理由はかなり異なる。

#日経ビジネス #人材定着 #若手
business.nikkei.com/atcl/NBD/19/sp...

タグ: 人材定着 日経ビジネス 若手

posted at 07:00:06

丸尾宗一郎 @miduwo

19年8月25日

松崎良美先生に書いていただきました。「メンヘラ」「コミュ障」を自称する人を時々見かけますが、こうした「メンタルヘルス・スラング」で自称する人ほど、目の前の問題に取り組む力が低いことが研究で示唆された。その理由を探るという内容です。これはめちゃくちゃ面白い。
gendai.ismedia.jp/articles/-/66742

タグ:

posted at 07:43:40

日経ビジネス @nikkeibusiness

19年8月25日

若手社員の流出が止まらぬ中、企業は様々な手を講じている。だが中には、特に優秀な人材の引き留めに対し十分な効果を得られない工夫も少なくない。多くの企業が実施している従来型若手定着術の盲点を展望する。

#日経ビジネス #人材定着 #若手
business.nikkei.com/atcl/NBD/19/sp...

タグ: 人材定着 日経ビジネス 若手

posted at 08:00:05

NHKニュース @nhk_news

19年8月25日

夏休みが終わりに近づくこの時期は子どもの自殺が多いとされています。いじめを受け、つらく苦しい時、無理に学校に通わなくても、フリースクールや図書館などほかの居場所も増えてきています。相談出来る窓口もあります。悩みを1人で抱え込まずに声をあげてください。
www3.nhk.or.jp/news/html/2019...

タグ:

posted at 11:00:04

非公開

タグ:

posted at xx:xx:xx

本田由紀 @hahaguma

19年8月25日

2030年「ひきこもり長寿社会」到来で財政難か大量衰弱死か 精神科医・斎藤環が警鐘 (1/2) 〈AERA〉|AERA dot. (アエラドット) dot.asahi.com/aera/201908210...

タグ:

posted at 18:25:10

加藤正樹@佐野SA 解雇部長 @MasakiKat0

19年8月25日

【拡散希望】
文春オンラインが私が提示した各種証拠・多くの従業員の証言を元に書いてくれました。
何日もかけて、S記者が丁寧に取材した成果です。
bunshun.jp/articles/-/13566

#佐野SA
#佐野サービスエリア
#ストライキ
#反社会的勢力

タグ: ストライキ 佐野SA 佐野サービスエリア 反社会的勢力

posted at 22:01:55

舩田クラーセンさやか Sayaka Fu @sayakafc

19年8月25日

安倍首相、トランプに会う都度に爆買いさせられてて、今回は遺伝子組み換えトウモロコシだよ。。。プーチンに至っては領土まで取り上げらながら経済協力。これで「外交のアベ」とかって、世界中の大笑いなんだけど…。これだけでも国益を損ねたって辞職ものなのに、日本のメディアも人も呑気だね。 twitter.com/norionakatsuji...

タグ:

posted at 23:13:25

2019年08月26日(月)

Business Insider Jap @BIJapan

19年8月26日

【突撃取材】ウォルマートに銃を買いに行ってみた。乱射事件の原因は本当に「売り手のユルさ」なのか bit.ly/2ZntOJK |Business Insider

タグ:

posted at 05:23:33

平野啓一郎 @hiranok

19年8月26日

現政権の支持者は、どうして怖くならないのだろうか。日本にそんな余裕がないことはわかりきってるのに。「他の内閣よりよさそう」なはずがない。この内閣が終わらない限り、日本が終わる。 twitter.com/norionakatsuji...

タグ:

posted at 06:18:16

NHKニュース @nhk_news

19年8月26日

【官邸への訪問記録を発見!ところが…】
「官邸訪問予約届」という文書がありました。総理大臣官邸にいつ、誰が、何の目的で、誰と会ったかが分かる記録です。情報公開請求しました。そうしたら・・・ 社会部記者の #政治マガジン 記事です
www.nhk.or.jp/politics/artic...

タグ: 政治マガジン

posted at 06:43:40

SYNODOS / シノドス @synodos

19年8月26日

【新着記事】日本の公的扶助制度とセーフティネット――国際比較からみた特徴/埋橋孝文 / 社会政策・社会保障論 synodos.jp/welfare/22795

タグ:

posted at 06:59:53

ウォール・ストリート・ジャーナル日本版 @WSJJapan

19年8月26日

米大卒労働者、女性が過半数に 福利厚生にも変化
米国勢調査局によると、女性が大黒柱である家庭は1980年には26%強だったが、2018年には30.5%に上昇。
#キャリア
on.wsj.com/31WZ9V0

タグ: キャリア

posted at 07:20:06

NHKニュース @nhk_news

19年8月26日

中国が輸入しない米のトウモロコシ 日本が買います #nhk_news www3.nhk.or.jp/news/html/2019...

タグ: nhk_news

posted at 07:45:01

報道1930とNEWS23を応援する会@ @ouenhst

19年8月26日

『クロ現』降板の国谷裕子が問題の菅官房長官インタビューの内幕を告白!
「メディアが同調圧力に加担」との警鐘も
goo.gl/Dd6VR0
「政府の意見を説明する格好の場だと思ったら、厳しい質問をされて激怒」そんな政府、先進国では日本以外にあり得ない。さすが72位

タグ:

posted at 07:52:58

小沢一郎(事務所) @ozawa_jimusho

19年8月26日

アベノミクスという愚劣。お祭りみたいに後先考えず、政権とその手先の中央銀行がやりたい放題。専門家であるはずの現場の政策責任者達までが忖度で何も言えず、薄気味悪いお追従笑いを浮かべつつ愚かな政策の理由づくりに血眼になる。頭が腐れば全部腐るのは政策分野も同じ。
news.yahoo.co.jp/pickup/6334508

タグ:

posted at 08:19:56

舩田クラーセンさやか Sayaka Fu @sayakafc

19年8月26日

なお、安倍ちゃんとトランプ、二国間の貿易協定大筋合意、9月調印って。野党の申し入れに対し、自民党と公明党は10月まで国会開催を拒否中。このままいくとトランプと何を合意したのかを明らかにし、修正を求めるという重要な立法府の役割を封じたまま、調印されるよ。与党を勝たせすぎるとこうなる。

タグ:

posted at 08:24:10

舩田クラーセンさやか Sayaka Fu @sayakafc

19年8月26日

この「中国の代わりに日本が全部買ってくれる」とトランプが言う米国産遺伝子組み換えトウモロコシ。今週、横浜でTICADがあるから、アフリカ向け援助として送られる可能性が。アフリカでも遺伝子組み換え反対の人多いし、何よりダンピングにより国内市場は混乱+生産者直撃。なにが支援、愚かすぎる。

タグ:

posted at 08:29:23

ウォール・ストリート・ジャーナル日本版 @WSJJapan

19年8月26日

アマゾンにあふれる悪質商品、管理はもはや不能か
ますます強まるフリーマーケットの様相 #アマゾン
on.wsj.com/3259s9P

タグ: アマゾン

posted at 08:30:07

本田由紀 @hahaguma

19年8月26日

r.nikkei.com/article/DGXMZO...「ここまでいくつもの評価を、しかも事前に評価項目を示さずに行う意味は理解し難い。政府は運営に係るこうした予算の他に…様々な補助金を用意して政策誘導している。新たな評価制度を次々と振りかざして大学に迫るのは過剰な感を禁じ得ない。」

タグ:

posted at 08:32:00

はてなブックマーク::Hotentry @hatebu

19年8月26日

運が通れば道徳は引っ込む『不道徳的倫理学講義』: わたしが知らないスゴ本は、きっとあなたが読んでいる dain.cocolog-nifty.com/myblog/2019/08... b.hatena.ne.jp/entry/http://d...

タグ:

posted at 08:59:12

日本経済新聞 電子版(日経電子版) @nikkei

19年8月26日

G7、戦後秩序の終わり 英米強まる「自国第一主義」 www.nikkei.com/article/DGXMZO...

タグ:

posted at 17:31:00

弁護士ドットコムニュース @bengo4topics

19年8月26日

「労働基準法による手厚い保護はなく、契約条項次第では、違約金が発生する場合もありえますが、委託者側による不当なパワハラ行為を理由とした信頼関係破壊による契約解除を主張し、違約金を免れる余地はあるでしょう」www.bengo4.com/c_5/n_10050/

タグ:

posted at 18:40:22

本田由紀 @hahaguma

19年8月26日

news.livedoor.com/article/detail...「職員からは、「生きながら人生の墓場に入ったと思っている」という声も寄せられ、提言では扱う法案や制度の多さに比べ、極端な人員不足、それに「暑い・狭い・暗い」職場環境の改善などを求めている。 」こんなところが「働き方改革」を担当している

タグ:

posted at 20:25:24

柚木みちよし @yunoki_m

19年8月26日

求職者の人生左右する大問題。提供企業が合否に使ってない証拠ない。私の学生時代も就職超氷河期で私は大手メーカーの内定も頂いたがお断りし、1年間就職浪人しバイトで生活費と就活費稼ぎながら翌年新卒採用のみの会社に既卒初で入社。人生は様々。AIが決める事じゃない。 www.news24.jp/articles/2019/...

タグ:

posted at 20:42:31

非公開

タグ:

posted at xx:xx:xx

NHKスペシャル公式 @nhk_n_sp

19年8月26日

戦時中、細菌兵器の開発を行った日本軍の秘密部隊、関東軍防疫給水部、通称 #731部隊 。命を守るべき医学者が、なぜ人体実験に手を染めたのか。70年の時を経て明らかになるその真実。
#Nスペ
www.nhk.or.jp/special/plus/a...

タグ: 731部隊 Nスペ

posted at 22:30:44

@ktsuzakiホーム
スポンサーリンク
▲ページの先頭に戻る
ツイート  タグ  ユーザー

User

» More...

Tag

» More...

Recent

Archive

» More...

タグの編集

社会政策 国際経済 組織 キャリア 国際移動 食の社会学 自殺 社会階層 ジェンダー 産業社会学

※タグはスペースで区切ってください

送信中

送信に失敗しました

タグを編集しました