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Koji Furuya

@koujif

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2020年12月31日(木)

ミニミニ @miniminimusic

20年12月31日

新春企画しようかな
1月1日から3日間時間限定でお年玉ならぬお年銘柄w
・大発会から1ヶ月で20%15銘柄
・最新四季報厳選70銘柄
・夢のテンバガー100億未満100銘柄
公開時間は未定で公開後は5分で削除
【新春ミニミニ欲張り放題】どうでしょうか?保証無し買い煽りでも無いし自己責任で

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posted at 14:33:02

松本人志 @matsu_bouzu

20年12月31日

今年も少しとなりました。
いろいろ大変な年でしたが笑いにおいては手を抜かずやれたと自分は思っております。来年もそうします😃

関係者の皆様。マジでマッジでおめでとうメールは大丈夫です💦僕も送りませんし返しませんよ💦マジでマッジで💦
よいお年を✨

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posted at 14:23:04

haco @haaaaaaco

20年12月31日

1on1で休み方やセルフケアについてよく話す。仕事術はみんな教えてくれるけど休み方は誰も教えてくれない。今回年末年始短いし、年始から気持ちよく働くために効率良い休み方を知るのも◎おすすめ本はこの辺り。
・休む技術
・自分を休ませる練習
・セルフケアの道具箱
・がんばりすぎない休み方 pic.twitter.com/hpj52psCmr

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posted at 12:05:40

こがねん / 組織開発するマン @jibunhack

20年12月31日

#2020年読んだ本ベスト5

①組織は変われるか
②世界で最もイノベーティブな組織の作り方
③ワーキング心理学
④外資系で学んだすごい働き方
⑤東京のミュージアム100

今年の自分に少なからず影響を与えてくれた本たちという軸で選びました。

いやあ大晦日ですね🤗 pic.twitter.com/S3P5IUiiAc

タグ: 2020年読んだ本ベスト5

posted at 08:30:07

2020年12月30日(水)

吉高由里子 @ystk_yrk

20年12月30日

知らなくていいコト
東京タラレバ娘
きみの瞳が問いかけている
危険なビーナス

あぁ
2020年
沢山経験させて頂きました
見守ってくださった皆さま
ありがとうございます

さてさて
来年は何するのかしらねぇ🤔

また会える日まで🤗
さよなら
にーまるにーまる
よろしく
にーまるにーいち💕
またね😊

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posted at 22:59:29

ふろむだ @fromdusktildawn

20年12月30日

宗教はアヘンである。
とマルクスは書いたが、あれは、
「宗教は、貧困から這い上がれない民衆にあきらめとなぐさめを説き、苦痛を和らげる鎮痛剤として機能している」という意味だ。
日本も格差の拡大で、底辺の人たちに「あきらめれば楽になる」と説くアヘンのような思想に人気が出るのは歴史の必然

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posted at 21:30:11

非公開

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posted at xx:xx:xx

ふじ @fuji_zukaibaka

20年12月30日

「超一流の雑談力」を図解しました。 pic.twitter.com/ltxRig7fh6

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posted at 16:16:00

新居和樹 @kazki_arhai

20年12月30日

学生時代、JPモルガンに就職決めた友達が周りから「新卒でクビリスクのある会社に入るの危なくない?」と言われて「歳を取ったらリスクを取れないと思うの。だから私にとっては若い今リスクを取らないことが一番のリスク」と言っていて、彼女は人生何度目だったのかふと疑問に思ふ社会人11年目の年の瀬

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posted at 12:15:11

2020年12月29日(火)

wave【麺】 @wave_ramen

20年12月29日

【317 重ね鶏 柴崎亭@つつじヶ丘】
今年最後の柴崎亭。3時間待ち、日本酒の提供あり、回転悪いが仕方がない。ラーメンは、かけそば仕様で、スープと麺の旨味をストレートに味わえる。鶏の旨味と醤油のキレが抜群。美味しいものに余計なものは不要。鰤の握りも脂がのり美味しい。日本酒も付き最高。 pic.twitter.com/lyXzZyYnTw

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posted at 15:23:16

ありぱん @arisa_takao

20年12月29日

おはみぱん🍞🥐🥨!ぱんぱぱん✨

本日は最終営業日!
会社では大掃除があるのだけど、
在宅組なので粛々と仕事しよ🙃

そろそろ今年の振り返りとか
来年の目標とか意識する頃だけど
まずは今日を充実させることから頑張っていこうねぇ😎✨

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posted at 09:19:10

こがねん / 組織開発するマン @jibunhack

20年12月29日

組織開発は「FIAD」で。

①Fact(事実を把握して)
②Issue(課題を設定して)
③Action(解決策を打つ)
④Dialogue(対話を通じて)

④対話を軸に①②③をぐるぐる回すことで「どうすればより良い組織になるか」を主体的に考え行動する人を増やしていく。組織開発とはそういう仕事だと思ってます。

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posted at 07:42:33

田中 聡 @satoshi_0630

20年12月29日

大学ではなく企業内研究所で人事の研究をしたいという学生に理由を尋ねたら「現場に近いから」と。でも経験上、研究所も事業部からは「現場じゃない」と揶揄され、事業部も顧客からは「現場じゃない」と指摘され、顧客も別の事業部からは「現場じゃない」と言われるのよ…「現場」なんて幻想かもよ。

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posted at 07:23:20

新居和樹 @kazki_arhai

20年12月29日

年末年始にもう一度見て欲しい僕が

「新卒1年目にやったこと」

ツイートのまとめです

以前呟いた時に「大したことない」って言われると思ってたら

「こんなんできっこない」「嘘付き」と言われたので多くの会社で頭1つ抜けられると思います🙋‍♂️

活用できそうな部分が1つでもあると嬉しいです🙇‍♂️ pic.twitter.com/VxJTnftSsG

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posted at 06:34:23

2020年12月28日(月)

羽田 幸広 / LIFULL @hadayukihiro

20年12月28日

強い組織をつくるには、ビジョン・カルチャーに合う人で組織をつくること。ビジョン・カルチャーに合う人だけを採用する。ビジョン・カルチャーに合わない人の退職は黙って見送る。つまり「ビジョン・カルチャーに合わないけどスキルが高い人をどうするか問題」が、どんな組織になるかの分かれ道。

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posted at 21:33:57

2020年12月26日(土)

ミニミニ @miniminimusic

20年12月26日

投資を始めた時の資金は50万円。1億円達成するまで10年の経緯
50万→0→✖︎3→50万→100万→600万→1200万→2500万→4000万→7000万→11000万
前回は1億円達成まで10年。現在は100万円から1年で目指す。強くてニューゲームなので可能かなと。イケると思う人はポチッとね。

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posted at 23:25:48

ミニミニ @miniminimusic

20年12月26日

今の投資スタイルに変わったのも2018年が切っ掛け。あの体験が無ければ今年退場してたでしょう。大失敗したから学んで次に進めた。
失敗は成功のもと
気持ち一つで大きく変わる

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posted at 20:00:21

ひわ@金髪人事( ◜◡◝ ) @hiwa561

20年12月26日

31日と1日は夫婦でただひたすらダラダラ過ごす日と決めました。それ以外の日は本読んだりちょっと仕事のこと考えたり、やらなきゃいけない手続き・整理整頓なんかをしたり。こんだけ休みが長いと色んな時間の使い方できますね。

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posted at 14:35:14

MONDAY RAMEN @MONDAYRAMEN

20年12月26日

柴崎亭

限定 「テッチャンの夢ワンタン皮皮麺」

ワンタンの皮が丼を覆い尽くす

店主曰く『そばにそばは外せない』と
今日のために特注した高加水の縮れ麺を
茹で前に掌で軽く揉み少しだけ忍ばせる

熱々のワンタンを一気に啜ると
そりゃ〜ヤケドする…
又々おりこうさんになりました(๑・̑◡・̑๑)v pic.twitter.com/zdhRvalBEp

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posted at 14:10:57

非公開

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2020年12月25日(金)

こがねん / 組織開発するマン @jibunhack

20年12月25日

会社も家庭もツイッターも本当にすごい人たちは「自分に与えられた役割を演じきった人たち」だと思う一方で僕自身はちょいちょい舞台を降りては客席から眺めたくなるタイプだからどの領域でも本当にすごい人にはなれない自覚があります。

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posted at 22:19:33

ミニミニ @miniminimusic

20年12月25日

1回目のバガー達成しました pic.twitter.com/WYEbRGmiaN

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posted at 09:29:29

ありぱん @arisa_takao

20年12月25日

おはみぱんぱぱん🍞、そしてメリークリスマス🎅!

毎年律儀にクリスマス靴下下げてるんですが、今年はサンタさん来ず涙、しかし俺ことセルフサンタさんがSwitchとリングフィットを届けてくれました。自分ありがとう最高!

というわけで自分のご機嫌は適度に自分で取りつつ、今日も駆け抜けましょ😎!

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posted at 07:09:13

Shohei Iwata @iwacciii

20年12月25日

チームミーティング資料の最初にこれを入れるようにして、だいぶ「やさしいコミュニケーション」が定着してきた気がする

日本語英語レベルはメンバーそれぞれなので “Easy&Kind” の意識が何より大切 pic.twitter.com/2zKknaqB3R

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posted at 05:57:05

2020年12月24日(木)

非公開

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posted at xx:xx:xx

2020年12月23日(水)

ふじ @fuji_zukaibaka

20年12月23日

「スタンフォードの自分を変える教室」を図解しました。 pic.twitter.com/3cBGdlUJL0

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posted at 16:16:00

山口周 @shu_yamaguchi

20年12月23日

自分のことをあんまり無垢だ思わない方がいい。マネジメントが米国で発達したのは綿花農園で数百人の奴隷を管理するという必要があったからです。ビジネスやマネジメントにはそういう原罪性がある、自分の手は血まみれなのかも知れない、という恐れを持たない人が一番怖ろしい。 twitter.com/shu_yamaguchi/...

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posted at 09:08:36

山口周 @shu_yamaguchi

20年12月23日

リベラルアーツとビジネスの関係について話す際に「組織運営にはカルト教団の仕組みが参考になる」という話をすると「非倫理的だ」という批判が出ることがあります。でもミッションもパッションもクレドもヒエラルキーも元々は原始キリスト教団という「往時のカルト教団」で生まれた概念です。

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posted at 09:06:01

2020年12月20日(日)

爲末大 Dai Tamesue 熟達論発 @daijapan

20年12月20日

プロフェッショナルとは”好き”でごまかさないこと

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posted at 21:42:29

けんすう @kensuu

20年12月20日

起業する、と決めてからやることを探してるとなぜか「起業は手段だろ」と説教してくる人がいるんですけど、就職すると決めてから会社選びしてる人には「就職は手段だろ」という人がいないのはなんでなんだろ?

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posted at 13:06:10

浅尾@フォーエーキャリアCEO @ASAON4

20年12月20日

保険屋のとき日本一の成績とって
そのあと、人材の大手で一位取った
営業ノウハウの資料欲しい人いますか?

5年間かけて作った資料で社内研修してますけど、全員成長してるので間違ってないと思います。

欲しい人居れば、送ります!!

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posted at 00:43:51

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