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Katsuhiko TSUZAKI

@ktsuzaki

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2019年05月09日(木)

フェネックを労災から守るアライさんBOT @SaveFennecSafty

19年5月9日

動物が群れるのは一匹では生きるのが大変だからなのだ。
社会の存在理由はどれだけ無能でも皆が、より安易に、より豪華に、より楽しく生きていられるようにするためなのだ。それを達成する努力を怠ったなら、それは社会ではなくただの檻なのだ。

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posted at 02:06:36

労働新聞ニュース @RodoShimbunNews

19年5月9日

☆新着☆
[【社説】避け難い求人賃金引上げ] www.rodo.co.jp/column/69007/
厚生労働省は、人手不足の深刻化で中小・零細企業における働き方改革が困難となる可能性があると懸念を強めている。4月から外国人労働者の受入れが始まった… #賃上げ #働き方改革 #人手不足

タグ: 人手不足 働き方改革 賃上げ

posted at 06:30:00

ダイヤモンド・オンライン @dol_editors

19年5月9日

「アベノミクス景気」で輸出による製造業の売り上げ拡大はなかった - 野口悠紀雄 新しい経済成長の経路を探る bit.ly/2LwPOjE

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posted at 08:15:02

WIRED.jp @wired_jp

19年5月9日

グーグルが「ユーザーを手助けする企業」というメッセージを打ち出した意味 wired.jp/2019/05/09/goo... #最新記事

タグ: 最新記事

posted at 08:22:59

朝日新聞(asahi shimbun) @asahi

19年5月9日

トヨタ示した底力 豊田社長「まだ道半ば、より幅広く」 t.asahi.com/voaz

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posted at 08:24:05

はてなブックマーク::Hotentry @hatebu

19年5月9日

NTTの派遣社員として働いていましたがパソナに売られた NTTの派遣社員とし.. anond.hatelabo.jp/20190509025605 b.hatena.ne.jp/entry/https://...

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posted at 08:33:51

日本経済新聞 電子版(日経電子版) @nikkei

19年5月9日

オリエンタルランド、3割減益に込めた意図 www.nikkei.com/article/DGXMZO...

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posted at 08:39:00

日本経済新聞 電子版(日経電子版) @nikkei

19年5月9日

「『庶民』対『マネー』の戦いだ」。格差が広がるアメリカ社会で、ミレニアル世代から支持を集める新人。「AOC」ことアレクサンドリア・オカシオコルテス下院議員に迫ります。
s.nikkei.com/2H8oDpM

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posted at 08:39:41

つしまようへい @yohei_tsushima

19年5月9日

外国人実習生を劣悪な環境で働かせないと継続できないような事業をどうお考えだろうか。

中西会長「「だめになりそうな事業を残すことは雇用されている人にとって一番不幸だ。経営者は早くあきらめるべきだ」

経団連・中西会長「終身雇用は制度疲労」改めて持論展開:朝日 www.asahi.com/articles/ASM57...

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posted at 09:15:36

Business Insider Jap @BIJapan

19年5月9日

新製品のうち、大成功と考えられる基準を超えるものは、3%にも満たない

⇨人気製品を生み出す企業でも、ときに大失敗してしまう?

www.businessinsider.jp/post-189310

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posted at 10:03:01

ono hiroshi @hiroshimilano

19年5月9日

トヨタがほとんど法人税払っていないのは自動車が日本最後の砦なので政治的に保護しているから。ホントは儲かっている産業がある内にしっかり税金を納めてもらって次世代産業の育成に回す方がいいよね。法人税まけてあげても内部保留して結局は役員が持って帰るだけだもの。
www.asahi.com/articles/ASM4Z...

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posted at 13:49:10

全国一般労働組合東京南部 @NUGWNambu

19年5月9日

パワハラ犠牲の使用者責任を問う。

従業員35人が相次ぎ自殺、旧フランステレコム経営陣のモラハラ裁判始まる www.afpbb.com/articles/-/322...

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posted at 13:56:21

本田由紀 @hahaguma

19年5月9日

toyokeizai.net/articles/-/273...「1日につき10時間を超える労働は、禁止されている。この上限については例外はありえず、「繁忙期だから」とか、「客からの注文が急に増えたから」という言い訳は通用しない。経営者は、業務が増えそうだと思ったら…社員の数を増やさなければならない。」

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posted at 15:21:36

NHKニュース @nhk_news

19年5月9日

シャープ 今年度の業績予想 経営計画の目標に届かず #nhk_news www3.nhk.or.jp/news/html/2019...

タグ: nhk_news

posted at 18:41:02

日本経済新聞 電子版(日経電子版) @nikkei

19年5月9日

日本の就労世代、デジタル技能の訓練不足 OECD報告書 www.nikkei.com/article/DGXMZO...

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posted at 20:46:00

本田由紀 @hahaguma

19年5月9日

digital.asahi.com/articles/ASM57...「国会審議でも立憲民主党などから「現在、減免を受けている学生が制度の対象外になるのでは」との質問が相次いだ。柴山昌彦文科相は「対象とならない学生も生じうる」と認め、対策は「学びを継続する観点から実態などをふまえて配慮が必要か検討する」と述べるにとどまった」

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posted at 21:13:31

朝日新聞社会部 @Asahi_Shakai

19年5月9日

都立高で民間塾が指導 進学実績と応募倍率の向上が狙い:朝日新聞デジタル www.asahi.com/articles/ASM59...

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posted at 23:19:59

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