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Koji Furuya

@koujif

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2022年10月27日(木)

かんの|キャリアデザイナー兼哲学ポッドキ @kanno_kyoto

22年10月27日

地味に寄稿させていただいてた @arisa_takao 氏の結婚記念本をいただきました!コミケで売ってそうな装丁で最高だなって思いました。
新婦からのメッセージも有難く読んでいたのですが、どうやら僕は沼だったようです。畏れ多い評価をいただいて嬉しい限り。
ありぱん氏か末永く幸せでありますよう! pic.twitter.com/BnKllIh8u3

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posted at 21:18:09

さかいふうた @fuuuuuta21

22年10月27日

アマゾン流のルールを直接取り入れても、マネジメントは上手くいかないという記事ですが

もう少し根深い問題として「自分は社格(という妄想)が上の企業から転職してきた」というバイアスで、「自分がいた○○社では~」だけを言って本人は解決しない問題もまずいと思ってます

onl.sc/Lc8R4KM pic.twitter.com/FXvvmpvYx0

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posted at 19:13:35

2022年10月26日(水)

アラコン> @aroundthirtycon

22年10月26日

デロイト「ライバルはアクセンチュア」
電通「ライバルはアクセンチュア」
NTTデータ「ライバルはアクセンチュア」
アクセンチュア「え?」

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posted at 13:13:33

2022年10月25日(火)

さかいふうた @fuuuuuta21

22年10月25日

「手を抜いたもの勝ち」「言ったもん負け」というセリフが出ている頃には、すでに組織の硬直化が根深くなっている可能性があるのですが

組織の硬直化においては、①アガリポジション、②横断成果の評価の捨象、③人材活性化理論の不在などがにより、"魔のトライアングル"が生じていると感じます pic.twitter.com/3r0PmrozUk

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posted at 08:25:00

2022年10月24日(月)

さかいふうた @fuuuuuta21

22年10月24日

出る杭は打たれると言いますが、悪意的に引き摺り降ろそうと考えている人は、そんなに企業にいなくて、「こういうリスクや観点はどうなってる?」「こういう説明の方がいいんじゃない?」とかを過剰に言いすぎて、善意的に相手のエッジをアンインストールさせてしまうケースの方があるあるな気がします

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posted at 23:48:35

ありぱん @arisa_takao

22年10月24日

Zoomで配信していたデータを無編集でYouTubeに保存してみた。OGPをさくっとCanvaで作ったんだけどそれっぽい感じがして歓喜🎉

(とはいえ @junchang さんのお写真の素晴らしさとCanvaの偉大さの掛け合わせによるものなので感謝しかない…🙏)

#ありぱんウェディング pic.twitter.com/ofUs6XHOk0

タグ: ありぱんウェディング

posted at 23:23:28

しまき @readeigo

22年10月24日

ある企業の役員さんが日本は平均教育レベルが高くチームワークも良くて、本来なら組織の生産性は高いはずと思うけど、ペナルティを与えられるべき人物の自由度が非常に高く聞こえる。「日本は生産性が低いのではなく【チームワークを乱す問題児】の破壊の生産性が高すぎるのでは」と言われ面白かった。

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posted at 07:06:39

鮎川 @ayukawa1680

22年10月24日

鎌倉の由比ヶ浜の命名権が10年契約で売りに出されたの、2013年だった

鳩サブレーの豊島屋が大枚叩いて買ったうえで同じ名前を付けるという粋な行為をしてなかったら、鎌倉殿放送の今年に由比ヶ浜は由比ヶ浜じゃなかった!本当にありがとう! 
#鎌倉殿の13人

タグ: 鎌倉殿の13人

posted at 01:34:50

2022年10月23日(日)

ありぱん @arisa_takao

22年10月23日

結婚式、無事に終了しました!

ご多用のなか現地もしくはオンラインで参列してくださった皆様、本当にありがとうございました😭❤💙💜

#ありぱんウェディング pic.twitter.com/GOYbpbd6sO

タグ: ありぱんウェディング

posted at 16:29:43

2022年10月21日(金)

非公開

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posted at xx:xx:xx

2022年10月20日(木)

ぐろ。 @MAItomoushimasu

22年10月20日

全人類が目黒担になった瞬間。#silent pic.twitter.com/sVfa2ADls4

タグ: silent

posted at 22:42:44

2022年10月17日(月)

なんぼー | Taishi nambo @architectizm

22年10月17日

北欧、暮らしの道具店の強力な販促ツールであるメルマガ。そのメルマガで公式アプリのダウンロード促進をABテストしたその結果レポート。めっちゃ面白いですね~これ。

ロイヤリティの高い北欧サンだからこそ、純粋なDL訴求はある程度シンプルな方が強いということか。参考になります。 pic.twitter.com/Resvcm1g4d

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posted at 12:19:24

Golcchi @BoyResidents

22年10月17日

投資銀行やコンサル流パワポ作成術みたいな本は複数出ているけど、実務含めた実際の完成形は通常Confidential。
実は米国ではM&A案件等で投資銀行が作成した資料が一部開示されており、就職・転職を考えている方含めビジネスマンの方々にも参考になるのではと思う。
以下、例としてURLをいくつか
(1/4)

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posted at 11:32:11

2022年10月16日(日)

赤川 朗 / Forkwell @Akira_Akagawa

22年10月16日

先に、なんだかわからないまま負けた状態を解消しないといけない。それが解消できない時は、大抵チームとしての未熟さが原因。
未熟とは、互いに信頼関係がなく、指摘を遠慮し、指摘への寛容がない状態。

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posted at 17:01:43

2022年10月14日(金)

非公開

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posted at xx:xx:xx

2022年10月13日(木)

Marie Minami @scmariesc

22年10月13日

マトモであること、真面目であることはもっと褒められてもいいんじゃないか。組織の中で、器用貧乏さんたちが損しすぎてる気がする…
バズったり、上手いこと言ったりしないけど、そっと振り子を元の場所に戻す人ってめっちゃ必要だよね。

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posted at 23:23:53

田中 @xxx_____69xx

22年10月13日

iri楽しかったぁ
明日出勤……

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posted at 21:53:56

2022年10月11日(火)

iri @03iritaama

22年10月11日

明後日13日は【iri Presents ONMANSHOW "STARLIGHTS"】
東京・国際フォーラムホールA。
みんな踊れる靴でよろしくです。
おらぶ撒き散らすわよん。
会えるの楽しみにしてまするんるん。

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posted at 12:10:09

2022年10月09日(日)

KENT/ Z世代の企画屋 @k_hanarida

22年10月9日

「要件定義」のまえに、「要求定義」
これめちゃいい、ぼくわたでも導入しよ!
@shoty_k2 #note note.com/shoty/n/n82100... pic.twitter.com/QjeAJPEEaG

タグ: note

posted at 18:30:36

Haruka Suzuki @Haruka_mba

22年10月9日

アメリカ人の友達が、とても不思議な🇯🇵の結婚式に呼ばれたことがあると。

「おもちゃみたいなキュートで偽物の教会で、牧師役?の白人男性が英語とカタコト日本語でお芝居して、ぎこちないキスして、退場の時はお葬式の曲(amazing grace)が流れてたの」

ああそれは…日本の標準的な結婚式なのでは…

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posted at 14:24:59

shi shang @shi_shang_

22年10月9日

【速報】全米で11/4(金)から公開される「ONE PIECE FILM RED」を記念して、日本を代表する人気アニメ「ONE PIECE」がNYの“タイムズスクエア”をジャック。やはり、“クールジャパン事業”は税金を使用せず、民間に任せた方が上手くいく。 pic.twitter.com/FQRFpAt4iW

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posted at 11:11:08

2022年10月07日(金)

こがねん / 組織開発するマン @jibunhack

22年10月7日

「1on1とはどんな場か?」という問いをマネジャー達と話すと「F1のピットイン」という人もいれば「ボクシングで1ラウンド終わった後のインターバル」という人もいて他にも「喫煙室」「懺悔室」と色々例えが出て面白かったけど一番素敵だなと思ったのは恩師が言っていた「一緒に散歩する時間」でした。

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posted at 19:54:40

厚生労働省 @MHLWitter

22年10月7日

マスクについては、屋外では原則不要です。人と近距離で会話をする場合は着用が推奨されます。屋内では人との距離が確保でき、会話をほとんどしない場合は、着用不要です。基本的な感染対策はメリハリをつけて、マスクは場面に応じた適切な着脱に努めていただくようお願いします。

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posted at 17:00:19

西脇 純平@AIカンパニー @nisiwako

22年10月7日

OKRの威力を何度も目の当たりにしました。その体験をアウトプットする機会があったのでお裾分け。

お祭りで体験する一体感、没入感。よいOKRはそれをつくり出し、持続させる力がありますよね。 pic.twitter.com/uHIKoP41Br

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posted at 07:30:08

2022年10月06日(木)

Uenoyama / パークシャCEO @KatsuyaUenoyama

22年10月6日

新規事業をやりたいというメンバーに、では1→10と0→1(ゼロイチ) の違いはなんだと思うか?と聞いたら

「1→10は、Can(ビジネススキル)で殴るゲームで、0→1は、Will(熱量や偏愛)で殴るゲーム、だと思う」

と言われて、そう言う言語化した事なかったけど、あながち間違ってない気がした

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posted at 20:23:04

Satoshi Nakajima @No @snakajima

22年10月6日

たった今、デジタル庁の方と会議を終えたところです。私が伝えた内容を簡単にまとめると、
1. Web3には大きなポテンシャルがあるが、消費者保護をしっかりしないと、ガクトが起こしたスピンドル事件のような事件が多発することになる。👇

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posted at 10:58:58

2022年10月05日(水)

むらたかもめ @houroukamome121

22年10月5日

Perfumeが仙台公演で声出し解禁する事実よりも、平日の仙台でアリーナとはいえ明後日行われる公演がフルキャパの32%しかチケットが売れてないことに驚いている......
コロナ禍でライブ離れが進んでいるのか、Perfumeでもコロナ禍ではチケット販売は厳しいのか......

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posted at 15:03:49

Perfume_Staff @Perfume_Staff

22年10月5日

Perfume 9th Tour 2022 “PLASMA”
10/7(金) 宮城公演につきまして
メンバー・チーム一同の意志を踏まえ
宮城県及び会場と協議の結果、許諾をいただき、
大きな声出し可能な公演(マスク着用あり)として開催をします。

詳細について下記ツアー特設HPをご確認ください。

www.perfume-web.jp/cam/plasma/tou...

#prfm

タグ: prfm

posted at 13:41:30

さかいふうた @fuuuuuta21

22年10月5日

新卒採用の利点は、アンラーニングコストの低さがあるかもしれないと思う一方

"現時点で高い専門性もあるし、新しいことを高速学習して、事業インパクトを出せる人材が最高"に尽きるので、新卒とか中途とかあんまり関係ないですし

もっというと、新卒はガリ勉してなんぼと思ってます pic.twitter.com/zaXdheHIA4

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posted at 08:16:00

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