Koji Furuya
- いいね数 6,558/6,890
- フォロー 1,373 フォロワー 351 ツイート 7,426
- 現在地 東京 府中市
- 自己紹介 人事_育成畑_15年目/キャリアコンサルタント/人が変わる瞬間に立ち会えるのが醍醐味/他者に光を当てられるよう自らが光り輝く/らしさとご自愛
2021年01月15日(金)
ここでもunlearn(学びほぐし)が。
特にリモート下での入社、早期活躍においては双方で丁寧にチューニングしていくのが重要そう。
私たちの能力には「発動条件」がある。|青田努(@AotaTsutomu) #note note.com/aotatsutomu/n/... pic.twitter.com/B37bamwlum
タグ: note
posted at 14:06:41
黒田真行◆採用100年史から読む 人材業 @damadama777
①新しいスキルが身に付く
②できることが増える
③成果が生まれる
④誰かに評価される
⑤誰かに必要とされる
⑥できることを増やしたくなる
(①に戻る)
多くの人にとって、仕事で最もドーパミンが湧くのはこの循環がうまく回っている時です。人材育成の要諦もこのグルグル図の中に隠れています。 pic.twitter.com/FDK7cToHck
タグ:
posted at 07:05:00
非公開
タグ:
posted at xx:xx:xx
2021年01月14日(木)
「おや、背筋が曲がってるよ」と言われた人がピーンと背筋を伸ばすという話が「フィードバックとは何か」をよく表してて好きなんですが、
①自分から見えてる事実を
②シンプルに率直に伝えて
③相手の行動変容に繋げる
という3点においてとてもわかりやすい具体例だなーとよく思い返しております。
タグ:
posted at 12:45:36
2021年01月13日(水)
山田聡@10X "stay in the @syamada0
出木場さんがindeedを買収したのは9年前なので、当時36歳。海外スタートアップ(indeed)の1,000億円のM&Aをまとめて、そのままCEOとしてPMIを成し遂げ、売上は買収時から20倍以上になり、8兆円企業の会社の価値の大半を占める事業を作った。
規模感や時間軸などが非常に参考になり、背筋が伸びる。
タグ:
posted at 22:10:37
2021年01月12日(火)
オー!マイ・ボス!恋は別冊で
@bosskoi_tbs
初回STARTまであと1時間きりました✨
初回から胸きゅん、、、
ついにはじまります☺︎
寒いので暖かくしてご覧下さい🙇♀️
#ボス恋 #オーマイボス恋は別冊で pic.twitter.com/rvITfcAwbL
タグ: オーマイボス恋は別冊で ボス恋
posted at 21:10:51
2021年01月11日(月)
サピックスでは、地を這うような成績を連発している息子ですが、学校のテストはほぼ100点だし、成績表もほぼ全て「よくできました」です。サピックスに行き始めてから、自己肯定感ガタ落ちですよ。これは、私も夫も地方の小さい塾で成績良かったから、完全に想定していなかった。
タグ:
posted at 22:18:25
2021年01月10日(日)
幸福感受性の回復が全てに優先すると思うんですよね。「自分が幸せかどうか」を感じとる感性が鈍磨してるというのは効果測定システムがバグってる状態で生きてるということですから。戦略や努力の前にまずは効果測定システムとしての幸福感受性の回復させないと。
タグ:
posted at 12:58:54
2021年01月09日(土)
【E→A】サッポロとファミマの共同開発ビール、英単語のスペルミスで発売中止
news.livedoor.com/article/detail...
デザイン内の英単語が本来なら「LAGER」のところ、スペルミスで「LAGAR」となっていた。12日から発売予定だった。 pic.twitter.com/2TetRqbysF
タグ:
posted at 11:49:11
2021年01月08日(金)
2021年01月07日(木)
副業兼業しましょうな時代の中でどうやって?探すの?と思ってたら「Wantedlyなら航空会社に籍置きながらでも受け入れてくれるところ見つかるんじゃない?」と友人がアドバイスくれて大ヒットして最近は業務委託で3社のお仕事頂いて過ごしてます。副業兼業先を探してる方はWantedlyの活用おすすめ。
タグ:
posted at 21:06:12
緊急事態宣言を受けて、僕らなりの考えをまとめました
レストランのあり方はどうあるべきか
皆さまに喜んでもらい続けなければ、料理人でいられないと思っています
贅沢な新しい時間の使い方を提案します
よろしくお願い申し上げます。 pic.twitter.com/rdLcmGZpiI
タグ:
posted at 19:19:34
2021年01月06日(水)
強いリーダーあるあるですが、当初「こんなことできんかね?」と軽い調子で言い始め、周囲にスルーされると「ねえ良くない?」と執拗にアピールし、遂には周囲を半ば強引に巻き込み動かす。これが後に組織ビジョンになる事も。ビジョンは、それを実現したいと思うたった1人の強烈な欲求から生まれる。
タグ:
posted at 22:20:39
非公開
タグ:
posted at xx:xx:xx
これが僕の #人生を変えた10冊 です❗️
①羊をめぐる冒険
②7つの習慣
③アルケミスト
④ずっとやりたかったことを、やりなさい。
⑤イノベーション・オブ・ライフ
⑥5
⑦入門 組織開発
⑧教育研修ファシリテーター
⑨なぜあの人の解決策はいつもうまくいくのか?
⑩現実はいつも対話から生まれる pic.twitter.com/1Mn33Ms41z
タグ: 人生を変えた10冊
posted at 19:44:28
篠田真貴子@エール|「LISTEN」監訳 @hoshina_shinoda
引用
「Amazonの評価点と本が売れた部数の相関を調べたことがある。売れた本の部数がわかるのは、自分の本だからだ。それによると、驚いたことに、「負の相関」が顕著だった。つまり、Amazonで評価が低いものほど、売れているのである。どうしてこんなことになるのかというと(続)
タグ:
posted at 15:05:57
精神科医・樺沢紫苑 |「これからの生き方 @kabasawa
「遊び」に真剣になっていますか?
【質問】
日本人は仕事ばかりして遊ぶことが少ないです。
その理由は遊びに対する意識が弱いから。
もっと遊びに貪欲になって、人生を楽しもう!
『遊びにもっと貪欲になろう!』
youtu.be/qNBnKgbSJUA
#樺チャンネル
#遊びに真剣になろう
posted at 11:54:00
2021年01月05日(火)
非公開
タグ:
posted at xx:xx:xx
話を聴くスタイルには「タモリ型」(上手に質問して話を引き出すタイプ)と「さんま型」(まず自分が話して話しやすいムードを作って話を引き出すタイプ)の2種類あって僕は後者なんだけど世の中的に褒められるのは前者だし後者で褒められるのはさんまさんだけという事実にいつも打ちひしがれてる。
タグ:
posted at 13:39:53
そろそろ「インフルエンサーはダサい」という流れ来ると思っていて・・・。
影響力があって何か広めるだけの人よりも、モノを創っている人のほうがかっこいい、となるのではないかなと思っています。
タグ:
posted at 10:50:51
2021年01月04日(月)
柴崎亭つつじヶ丘本店
週末の限定予告。
土曜日、「麻婆豆腐あえ麺」
2021年版大人の麻婆豆腐です。
日曜日、
「寒鰤しゃぶしゃぶ風あら炊きそばイクラ飯付き」
月曜日
「鰤大根の厚い大根」
金曜日に鰤のアラで煮た男らしい大根を3日間低温で火入れをします。さあどんな出来かはお楽しみ!
タグ:
posted at 20:06:53
世界観づくりって大事だよなあと改めて。
お客様が安心する場
落ち着く場
モチベがあがる場など
それぞれにあった場を作るのって
本当に大切。
ライザップは、黒とゴールドがテーマカラーだけど
あれが淡いブルーとかだったら
印象はまるで違うもんね。
Cheerらしい世界観を作ろう。
タグ:
posted at 13:56:07